Скачать презентацию
Идет загрузка презентации. Пожалуйста, подождите
Презентация была опубликована 11 лет назад пользователемТимофей Свирин
1 Целевая программа Калининградской области «Развитие профессионального образования на 2012 – 2016 г.г. Постановление Правительства Калининградской области от 23 ноября 2011 года 890 Задачи: 1) формирование государственного заказа на подготовку кадров в соответствии с потребностями рынка труда Калининградской области; 2) формирование совместно с работодателями образовательных кластеров по основным направлениям социально- экономического развития Калининградской области; 3) создание условий повышения эффективности использования бюджетных средств, стимулирование привлечения образовательными учреждениями внебюджетных финансовых ресурсов; 4) внедрение совместно с работодателями механизмов независимой оценки качества профессионального образования; 5) внедрение новых технологий переподготовки и повышения квалификации кадров для системы профессионального образования; 6) совершенствование профориентационной работы в образовательных учреждениях, создание общедоступной системы информирования граждан о кадровых потребностях рынка труда Калининградской области. Стратегическая цель Программы: кадровое обеспечение инновационного характера социально – экономического развития Калининградской области Министерство образования Калининградской области Направление 3. Внедрение новых финансово- экономических механизмов в систему профессионального образования. Цель направления: повышение инвестиционной привлекательности учреждений профессионального образования. Направление 2. Формирование эффективной территориально-отраслевой организации ресурсов системы профессионального образования, ориентированной на потребности рынка труда. Цель направления: приведение структуры профессионального образования Калининградской области в соответствие с потребностями рынка труда. Направление 1. Создание постоянно действующего механизма планирования модернизации системы профессионального образования Калининградской области на основе прогноза кадровых потребностей. Цель направления: внедрение системы среднесрочного прогнозирования потребностей в трудовых ресурсах с целью обеспечения комплексного планирования объемов и структуры подготовки кадров по всем уровням профессионального образования и формирования государственного задания на подготовку кадров. Направление 4. Модернизация государственно- общественной системы оценки качества профессионального образования Калининградской области. Цель направления: развитие системы оценки качества профессионального образования и востребованности образовательных услуг. Направление 5. Развитие кадровых ресурсов системы профессионального образования Калининградской области. Цель направления: опережающее развитие кадровых ресурсов системы профессионального образования для проведения модернизации профессионального образования в соответствии с перспективами социально-экономического развития Калининградской области. Направление 6. Повышение привлекательности программ профессионального образования, востребованных на рынке труда Калининградской области. Цель направления: повышение престижа профессий и специальностей, востребованных на рынке труда. Оценка результатов реализации Программы осуществляется ежегодно путем сравнения фактически достигнутых целевых показателей с утвержденными на год значениями целевых индикаторов, что позволяет определить качество выполнения мероприятий, степень решения задач и достижения целей Программы.
Еще похожие презентации в нашем архиве:
© 2024 MyShared Inc.
All rights reserved.