ЛАПТЕВ Андрей Феликсович консультант ФГБУ «НИИ ТСС» Минздравсоцразвития России. - презентация

1 ЛАПТЕВ Андрей Феликсович консультант ФГБУ «НИИ ТСС» Минздравсоцразвития России

2 Определение фактических уровней вредных факторов на рабочих местах Разработка мероприятий по их приведению в соответствие нормам … … либо предоставление положенных компенсаций

3 Абрамов3

4

5 Микроклимат Шум Световая среда Электромагнитные поля и излучения Тяжесть труда Напряженность труда

6 Вредные факторы: влияние на здоровье Вредные факторы: влияние на уровень производственного риска Что должен знать работодатель про аттестацию рабочих мест

7 микроклимат - бронхолегочные заболевания (частые ОРВИ, бронихит, бронхиальная астма), аллергические шум: тугоухость на шумных производствах, сердечно сосудистые заболевания освещенность - снижение остроты зрения - ДТП - летальный исход электромагнитное излучение от компьютера - нарушение клеточного метаболизма - сгущение крови - ССЗ - инфаркт тяжесть труда (физическая нагрузка) - нарушение опорно двигательного аппарата, остеоходндороз напряженность труда (психологическая нагрузка) - повышенная утомляемость, психопатоподобное возбуждение, ССЗ

8

9

10

11

12

13

14 14 Состояние условий труда работающих по данным Росстата, число работающих в условиях, не отвечающих нормам, постоянно увеличивается 17,1% 17,1% г. 24,9% 24,9% г. 26,2% 26,2% г. 27,5% 27,5% г. 29,0% 29,0% г. Законопроект Абрамов14

15 rao.rosminzdrav.ru – реестр аккредитованных организаций, оказывающих услуги в сфере охраны труда - проекты постановлений Минздравсоцразвития git50.rostrud.ru/plan.shtml - плановые проверки Государственной инспекции труда в Московской области Абрамов15

16 Финансовому обеспечению в 2012 году ……… подлежат расходы страхователя на: а) проведение аттестации рабочих мест по условиям труда; Страхователь обращается с заявлением ……в срок до 1 августа К заявлению прилагаются: …… (приведен перечень) Территориальный орган Фонда принимает решение об отказе в финансовом обеспечении предупредительных мер в следующих случаях: а) если у страхователя имеются недоимка по уплате страховых взносов, пени и штрафы, не погашенные на день подачи заявления б) представленные документы содержат недостоверную информацию; в) если предусмотренные бюджетом Фонда средства на финансовое обеспечение предупредительных мер на текущий год полностью распределены. Отказ в финансовом обеспечении предупредительных мер по другим основаниям не допускается.

17 Оформление материалов аттестации Оформление документации осуществляется в соответствии с Порядком проведения аттестации рабочих мест по условиям труда, утв. приказом Минздравсоцразвития России от н. Процесс оформления документации состоит из нескольких этапов и проводится по следующей схеме. Протоколы Освещение Микроклимат Шум... Карты АРМ Сводные документы Сводная ведомость Сводная таблица КУТ и компенсаций План мероприятий Перечень (база) рабочих мест Абрамов17

18 Аттестационная комиссия рассматривает отчет об аттестации в течение десяти календарных дней с даты его поступления, подписывает протокол заседания аттестационной комиссии по результатам аттестации рабочих мест по условиям труда (итоговый) и передает его вместе с отчетом об аттестации работодателю (его представителю). Работодатель в течение десяти рабочих дней с даты поступления указанного протокола и отчета об аттестации подписывает приказ о завершении аттестации и утверждении отчета об аттестации, а также знакомит работника под роспись с результатами аттестации его рабочего места. Абрамов18

19 45. После проведения аттестации работодатель в течение 10 календарных дней с даты издания приказа о завершении аттестации и утверждении отчета об аттестации на бумажном и электронном носителях направляет сводную ведомость результатов аттестации рабочих мест по условиям труда, а также сведения об аттестующей организации в государственную инспекцию труда в субъекте Российской Федерации. 46. Документы, указанные в пункте 45 Порядка, на электронном носителе передаются в установленном порядке аттестующей организацией в федеральную систему сбора, обработки и хранения данных. Отчеты об аттестации хранятся у работодателя в течение сроков, установленных законодательством Российской Федерации. Место и порядок хранения отчетов определяет работодатель. Абрамов19