Комплексные проекты модернизации образования Новая система оплаты труда Новосибирск, 25-26 августа Селюков Р.В. - презентация

1 Комплексные проекты модернизации образования Новая система оплаты труда Новосибирск, августа Селюков Р.В.

2 НСОТ РСОКО НПФ Расширение Общественного участия Развитие сети Комплексные проекты модернизации образования Новая система оплаты труда

3 РСОКО Результативность ученика Размер оплаты труда Результативность учителя Комплексные проекты модернизации образования Новая система оплаты труда

4 НПФ Комплексные проекты модернизации образования Новая система оплаты труда ФОТ ОУШтат ОУ СОТ Размер оплаты труда

5 РСОКО НПФ Расширение Общественного участия Развитие сети НСОТ Комплексные проекты модернизации образования Новая система оплаты труда

6 12. Апробация новой системы оплаты труда в Новосибирской области С сентября 2007 г. 13. Корректировка новой системы оплаты труда по итогам ее апробации Январь-февраль 2008 г. 14. Поэтапное введение во всех муниципалитетах новой системы оплаты труда Сентябрь 2007 г. - январь 2009 г. 15. Проведение областной конференции по итогам введения новой системы оплаты труда работников образования Январь 2008 г. План-график введения НСОТ

7 Комплексные проекты модернизации образования Новая система оплаты труда Наименование показателя Обязательства Рост абсолютного значения средней зарплаты учителей за счет введения новой системы оплаты труда по отношению к уровню 2006 года (в%) 20% 40% Ориенти­ ровочно 60% Обязательства Новосибирской области

8 Комплексные проекты модернизации образования Новая система оплаты труда Наименование показателя фактОбязательства Доля фонда оплаты труда учителей в общем фонде оплаты труда работников общеобразовательны х учреждений (в%) 60,9% 65% 68% 70% Обязательства Новосибирской области

9 Комплексные проекты модернизации образования Новая система оплаты труда Наименование показателя фактОбязательства Доля муниципальных образований, общеобразовательные учреждения которых перешли на новую систему оплаты труда 0 30% 60% 100% Обязательства Новосибирской области

10 Комплексные проекты модернизации образования Новая система оплаты труда Наименование показателя фактОбязательства Доля государственных и муниципальных общеобразовательных учреждений, которые перешли на НСОТ, от общего числа государственных и муниципальных общеобразовательных учреждений в субъекте РФ (в%) 0 30% 60% 100% Обязательства Новосибирской области

11 Комплексные проекты модернизации образования Новая система оплаты труда ФОТ Базовая часть ФОТ Учителя 70% АВП 30% Стимулирующая часть ФОТ

12 Комплексные проекты модернизации образования Новая система оплаты труда МИФЫ о НСОТ (ТОР-5): 1.Увеличение ЗП – увеличение нагрузки 2.Увеличение ЗП – оптимизация ШР и сети 3.Стимулирующая часть ФОТ= ФНД 4.Неуправляемость (двоевластие) 5.Базовая часть ЗП = базовый оклад АПРОБАЦИЯ НСОТ

13 ПКГ Профстандарт ЕКС ЕТС ТКХ ЕКС АТТЕСТАЦИЯ Комплексные проекты модернизации образования Новая система оплаты труда

14 ПКГ n k m p q N k m p q

15 Комплексные проекты модернизации образования Новая система оплаты труда ЗП=18+k*18+???(0) ЗП=36*k n k n – виды Де (веса) Норма труда ~ предмет оплаты

16 Базовый оклад Комплексные проекты модернизации образования Новая система оплаты труда