Скачать презентацию
Идет загрузка презентации. Пожалуйста, подождите
Презентация была опубликована 11 лет назад пользователемВалентина Проскурякова
1 Партия по борьбе с безработицей среди молодёжи (ПББСМОЛ).
2 безработица среди молодых специалистов будет снижена при соблюдении следующих условий: адаптации перечня подготавливаемых современными вузами специалистов к требованиям времени;
3 создании специализированных агентств труда для молодых специалистов с высшим образованием;
4 включении в учебный процесс современных вузов планирования профессиональной карьеры молодых специалистов
5 Цель партии - выявить и обосновать наиболее эффективные социально- экономические механизмы снижения безработицы среди молодых специалистов с высшим образованием.
6 Объект партии- состояние и тенденции развития рынка труда города Брянска. Предмет партии - социально- экономические механизмы снижения безработицы среди молодых специалистов г. Брянска.
7 Задачи партии: Изучить теоретические предпосылки снижения безработицы среди молодых специалистов с высшим образованием. Исследовать сложившийся в г. Брянске рынок труда молодых специалистов. Теоретически обосновать и экспериментально проверить функции и основные направления деятельности специализированного агентства для молодежи; Выявить перечень специальностей, по которому ведется подготовка в вузах Брянска, и разработать предложения по его адаптации к сложившемуся рынку труда. Методологической основой исследования являются: Учения о значении труда и трудовой деятельности в формировании личности, содержании и функциях труда, его роли как средства воспитания студентов в профессиональном самоопределении, значение и роль среды, ее влияние на процесс вхождения личности в социально- производственные отношения
8 Вопросы занятости молодежи актуальны не только для России и стран с переходной экономикой, но и для промышленно-развитых капиталистических стран. Решение проблемы занятости молодых специалистов (особенно молодых специалистов с высшим образованием) позволит не только поднять экономику любой страны, вывести ее на более высокий качественный уровень, но и поднимет престиж государства в международных масштабах.
9 Если вникнуть в суть безработицы, то можно с сожалением утверждать: когда трудовые ресурсы страны используются не полностью, - экономическая система функционирует неэффективно, следовательно, не достигает границ своих производственных возможностей, а значит, ни о каком подъеме экономики в стране не может быть и речи.
10 Последствия безработицы ложатся тяжелым бременем на все население страны, нанося колоссальный ущерб жизненным интересам людей и системе общественных ценностей. Таким образом, высокий уровень безработицы - одна из острейших проблем современного общества, яркий и неоспоримый показатель нестабильности экономики страны.
11 Молодежь - наиболее активный и перспективный слой населения с точки зрения кадрового резерва.
12 Возникает вопрос: если молодые специалисты с высшим образованием не могут применить свои знания с пользой для государства на практике, что же говорить о менее образованной молодежи, их вообще необходимо вычеркнуть из списка претендентов на рабочие места?
13 Но ведь все молодые люди - это будущие родители, которые должны уметь обеспечить свои семьи необходимыми средствами к существованию. Выходов из подобной ситуации несколько, как правило, люди склонны выбирать наиболее быстрые и доходные пути обогащения, а в следствие, - повышение уровня криминогенной напряженности в стране.
14 Методы исследования: Изучение и анализ философской, экономической, психолого- педагогической, правовой и методической литературы по проблеме; обобщение зарубежного опыта; изучение и анализ законодательной и нормативной документации; Анкетирование, опрос, математический анализ статистических данных; Анализ организационно-правовой документации, беседы, наблюдение, анализ деятельности агентства; Анализ документации, опрос, разработка адаптированного к требованиям времени перечня специальностей для вузов Брянска, теоретическое моделирование.
Еще похожие презентации в нашем архиве:
© 2024 MyShared Inc.
All rights reserved.