Скачать презентацию
Идет загрузка презентации. Пожалуйста, подождите
Презентация была опубликована 11 лет назад пользователемДиана Ясакова
1 Образовательные инициативы Intel ® План действий (Черниговская Область) Координатор Литош Юрий Декабрь, 2010 г.
2 2 Intel® Teach в _______________ области Миссия: Способстовать профессиональному росту преподавателей, улучшению методик преподавания и результатов обучения посредством внедрения эффективных технологий, направленных на формирование навыков ХХI века и подготовку нового поколения рабочей силы в Украине Выступать катализатором процесса модернизации образования в условиях экономики знаний Цель: повышение компетентности учителей использования ИКТ в учебном процессе Задачи: 1) обучение учителей новым методикам проведения занятий с использованием ИКТ 2) Внедрение в учебных заведениях курсов Intel Шлях до успіху 3) Участие в конкурсах в рамках программ Intel
3 Intel® Путь к успеху в Черниговской области Миссия программы: развитие у учеников навыков критического мышления, обучения в сотрудничестве и формирование компьютерных навыков. В 2009 году проведен тренинг. Обучено 14 учителей декабря 2010 года проводится тренинг на базе Ичнянского района, на котором будут присутствувать 20 учителей. 3
4 Intel® ISEF в Черниговской области Количество участников национальных конкурсов: 0 Количество участников международного финала в США: 0 Победители и призеры: 0 4
5 1 ученик: 1 компьютер в Черниговской области Количество школ-участниц эксперимента: 0 Количество учеников, использующих нетбуки на уроке: 0 Предложения: Ведется организационная работа: проведен областной семинар заведующих районных, городских методкабинетов, ряд районных семинаров. 5
6 6 Состояние внедрения программы Intel «Обучение для будущего» в области Программа реализуется с апреля г. Внедряется в 2 2 районах и 3 городах области из 25 ( 100 %) 104 опорных школ 120 тренеров, из них 0 тренеров-методистов, 0 старших тренеров Эффективна в систем е : - Последипломном педагогическом образовании Всего обучено : 1131 учителей за 3 года, а на протяжении лет учителей, что составляет 34 % от общего количества Внешня Експертиза – осуществляется 65% положительных отзывов Внутренняя экспертиза – осуществляется в ЧОИППО и методкабинетах. Освещение в СМИ - иногда Веб-поддержка ( образовательный сайт, wiki.choippo.edu.ua) Сет е вые сообщества ( wiki.choippo.edu.ua)
7 7 Администрирование программ в области Залесский А.А. Начальник обл.управления Тандура В.Н. в.о.ректора ЧОИППО Мащенко О.М Проректор ЧОИППО Литош Ю.Н. Обл.координатор Лещенко Н.П. Зам.нач.обл.управления Начальники Районных отделов образования Методкабинеты Район.координаторы
8 8 Административная поддержка программ Приказы МОНУ 271 от Областного управления 259 от «Про продолжение программы в области» Решения Учёного совета ОИППО Решения областных Колегий начальников отделов образования
9 9 SWOT анализ реализации программ в области Сильные стороны новая методика Возможности использование учителями в учебном процессе Слабые стороны финансирование тренингов в районах Опасности, угрозы уменьшение количества тренингов Уменьшение подготовленных учителей
10 10 Что Вы делаете хорошо? Каким опытом можете поделиться с другими?
11 11 Над чем ещё нужно работать? Что всё ещё требует улучшения в Вашей области? финансирование программы привлечение учителей и координаторов в сетевые сообщества общение с помощью сетевых технологий проведение дистанционного обучения проведение занятий с использованием ИКТ
12 12 Экспертиза программ в области Каким образом проводится? Работы тренингов анализируются тренерами в ЧОИППО, проводятся консультации Результаты Качество проведения тренингов и проектов улучшается
13 13 Планы на 2011 год Планируемое кол-во обученных учителей: 300 Мероприятия: областной семинар координаторов проведение мастер-класса участие в конкурсах в рамках программ Intel организация дистанционного курса Веб 2.0
14 14 Какие проблемы Вы видите на пути реализации программ в вашей области? Какие пути решения предлагаете? Проблемы финансирование Наличие лицензионного програмного обеспечения отсутствие подключения школ области к сети Интернет недостаточное количество компьютерной техники Пути решения предусмотреть в бюджете наличие средств для оплаты работы тренеров, преобретения компьютерной техники
15 15 Финансирование программы Год Источник Всего Бюджетное Целевое финансиро вание на программу Со- финансиро вание (компании, партнёры, фонды…) Intel - MS - CISCO - Fond -
16 16 Мотивация преподавателей, тренеров, координаторов, учителей В какой форме? Аттестация педработников, преобретение новых знаний, умений и навыков, овладение новыми методиками преподавания с использованием ИКТ Источники финансирования? бюджет
17 17 Медиа- поддержка программы в области web-поддержка ( choippo.edu.ua, wiki.choippo.edu.ua) Сетевые сообщества ( wiki.choippo.edu.ua)
18 18 Ваши предложения Что и кому нужно сделать, по Вашему мнению, чтобы усовершенствовать процесс информатизации и компьютеризации образования в области финансирование для преобретения компьютерной техники (бюджет) обучение управленческих кадров образования использованию ИКТ в управлении образованием (методическая служба) обучение учителей использованию ИКТ в преподавании (методическая служба)
Еще похожие презентации в нашем архиве:
© 2024 MyShared Inc.
All rights reserved.