PSYCHOMETRICAL ASSESSMENT Презентация услуги. ARCHERS быстрого и эффективного решения задач Клиента. Archers украинская консалтинговая компания, основанная. - презентация

1 PSYCHOMETRICAL ASSESSMENT Презентация услуги

2 ARCHERS быстрого и эффективного решения задач Клиента. Archers украинская консалтинговая компания, основанная в 2008 году. Основополагающей идеей создания компании явилось привлечение опытных консультантов, экспертов в конкретных сферах рынка для управления проектами компании и быстрого и эффективного решения задач Клиента. Предоставляемые услуги: Поиск и подбор персонала (Executive Search) Психодиагностика (Psychometrical Assessment) Развитие персонала (Trainings) Корпоративный Квест (Corporate Quest) PSYCHOMETRICAL ASSESSMENT

3 Психодиагностика

4 Цель услуги оценке деловых и личностных качеств руководителей и ключевых специалистов компаний В рамках ценностноориентированного подхода к подбору и развитию персонала мы предлагаем услугу по оценке деловых и личностных качеств руководителей и ключевых специалистов компаний. Данные социально-психологические исследования помогают выявить сильные стороны в структуре личностных качеств менеджмента компании, скрытый потенциал, зоны ближайшего развития персонала компании. принятии кадровых управленческих решений Наша цель – предоставить надежный инструмент, помогающий в принятии кадровых управленческих решений. PSYCHOMETRICAL ASSESSMENT

5 Решаемые задачи Получить дополнительные объективные аргументы в пользу того или иного кандидата при назначении на должность Включить в результат комплексной плановой оценки персонала «Assessment Centre» объективные данные о личностных компетенциях персонала Планировать карьерный рост менеджмента компании Подготавливать кадровый резерв на позиции руководителей всех уровней Исключить появление «неблагонадежных» сотрудников в компании PSYCHOMETRICAL ASSESSMENT

6 Процесс Для решения поставленных задач мы можем смоделировать список профессионально важных личностных компетенций с целью проверки их уровня (выраженности). Например: Лидерство умение воодушевлять и убеждать сотрудников, побуждать к действию. Способность вызывать интерес к идее, целенаправленной деятельности, достижению результатов. Ориентация на развитие стремление к самообучению и самообразованию, ориентация на получение и использование новых знаний и умений. Мотивация достижений инициативность, ориентация на достижение высоких результатов с элементами риска, готовность браться за новые дела, готовность предвидеть проблемы и предлагать их решения. Стрессоустойчивость умение сохранять работоспособность и стабильность деятельности в условиях трудностей, внешнего давления, опасности. PSYCHOMETRICAL ASSESSMENT

7 Процесс Предварительное интервью, составление профиля компетенций Исследование на территории заказчика Тестирование одного человека занимает от 1,5 до 3 часов Результаты предоставляются на следующий день после тестирования Консультация по результатам тестирования PSYCHOMETRICAL ASSESSMENT

8 Формат результата Формат предоставления результата клиенту определяется изначально и может включать в себя: Социально-психологическую характеристику Прогноз успешности деятельности (выполнения отдельных задач) Сравнительные профили компетенций Персональные консультации PSYCHOMETRICAL ASSESSMENT

9 Сотрудничество Мы рассматриваем любую компанию как единый «организм». Слаженность взаимодействия всех ее подразделений – гарантия стабильности и успешности работы всего бизнеса. Будем рады принимать участие в развитии Вашего бизнеса! PSYCHOMETRICAL ASSESSMENT

10 Наши контакты: PSYCHOMETRICAL ASSESSMENT Наши контакты: Компания ARCHERS ул. Никольско-Слободская, 6-Б, Киев, Украина, Tel./fax: Контактное лицо: Вадим Ульяненко Senior Consultant ARCHERS Mob.: