Скачать презентацию
Идет загрузка презентации. Пожалуйста, подождите
Презентация была опубликована 11 лет назад пользователемЯрослав Шушунов
1 ФОРМИРОВАНИЕ РЕЗЕРВА КАДРОВ Заборовская Светлана Геннадьевна, заведующий отделом по работе с кадровым резервом и профессиональной подготовке Администрации Президента Республики Башкортостан
2 Кадровый резерв Управленческий резерв Республики Башкортостан Резерв управленческих кадров в системе государственной власти Муниципальный резерв управленческих кадров Резерв на муниципальной службе Резерв на государственной гражданской службе РЕЗЕРВ КАДРОВ РЕСПУБЛИКИ БАШКОРТОСТАН
3 РЕЗЕРВ УПРАВЛЕНЧЕСКИХ КАДРОВ Указ Президента Республики Башкортостан от 3 октября 2012 года УП-379 «О формировании и подготовке резерва управленческих кадров Республики Башкортостан» Резерв управленческих кадров РБ - список кандидатов, отвечающих квалификационным требованиям, установленным законодательством, имеющих опыт управленческой деятельности, проявивших себя в сфере профессиональной и (или) общественной деятельности, обладающих необходимыми деловыми и личностными качествами и успешно прошедших конкурсный отбор.
4 СТРУКТУРА РЕЗЕРВА УПРАВЛЕНЧЕСКИХ КАДРОВ государственные должности Республики Башкортостан должности гражданской службы РБ, высшая группа категории «Руководители« иные должности (по решению Комиссии по формированию и подготовке резерва управленческих кадров РБ) должности руководителей организаций (находящихся в ведении государственных органов РБ)
5 ФОРМИРОВАНИЕ РЕЗЕРВА УПРАВЛЕНЧЕСКИХ КАДРОВ государственные должности Республики Башкортостан должности гражданской службы РБ, высшая группа категории «Руководители» должности руководителей организаций Иные должности Президент РБ; Руководитель Администрации Президента РБ; Управляющий делами Президента РБ; Секретарь межведомственного Совета общественной безопасности РБ; Председатель Государственного Собрания - Курултая РБ; Заместитель Председателя, председатель, заместитель председателя, член постоянного комитета, руководитель Секретариата Государственного Собрания - Курултая РБ; Премьер-министр Правительства РБ; Первый заместитель, заместитель Премьер-министра Правительства РБ, Заместитель Премьер-министра Правительства РБ - Руководитель Аппарата Правительства РБ; Председатель Контрольно-счетной палаты РБ; Министр РБ; Полномочный представитель РБ при Президенте РФ; Председатель государственного комитета РБ; Председатель, заместитель Председателя, судья – секретарь, судья Конституционного Суда РБ; Председатель, заместитель председателя, секретарь Центральной избирательной комиссии РБ; Уполномоченный по правам человека в РБ; Уполномоченный по правам ребенка в РБ; Уполномоченный по правам предпринимателей в РБ находящихся в ведении государственных органов Заместитель Руководителя Администрации Президента РБ; Пресс-секретарь Президента РБ; Начальник управления Администрации Президента РБ; Заместитель Управляющего делами Президента РБ; Заместитель Руководителя Секретариата Государственного Собрания - Курултая РБ; Заместитель Руководителя Аппарата Правительства РБ; Директор департамента Аппарата Правительства РБ; Руководитель Секретариата Конституционного Суда РБ; Первый заместитель министра; Первый заместитель председателя государственного комитета; Руководитель агентства; Заместитель председателя Контрольно-счетной палаты РБ Аудитор Контрольно-счетной палаты РБ; Первый заместитель Полномочного представителя при Президенте РФ По решению Комиссии по формированию резерва управленческих кадров
6 ТРЕБОВАНИЯ К ГРАЖДАНАМ ДЛЯ УЧАСТИЯ В КОНКУРСЕ гражданство Российской Федерации высшее профессиональное образование стаж работы не менее трех лет (на должности руководителя, заместителя руководителя организации, государственного органа, органа мсу)
7 ПОРЯДОК ФОРМИРОВАНИЯ РЕЗЕРВА УПРАВЛЕНЧЕСКИХ КАДРОВ Заполняет анкету на сайте «Кадры республики« Направляется в РЦКТ, проходит тестирование Направляется на экспертный совет
8 Дорожная карта кандидата в резерв управленческих кадров Размещение анкеты на сайте «Кадры республики» Анкета направляется в РЦКТ Рассмотрение на наличие полной информации и соответствие установленным требованиям 1. Политико-правовое тестирование в РЦКТ 2. Личностно- психологическое тестирование в РЦКТ Рассмотрение на экспертном совете РЦКТ, заключение экспертного совета Представление документов в Комиссию по формированию резерва управленческих кадров Подведение итогов Комиссией по формированию резерва управленческих кадров Утверждение резерва управленческих кадров Президентом РБ
9 ПОРЯДОК ФОРМИРОВАНИЯ РЕЗЕРВА УПРАВЛЕНЧЕСКИХ КАДРОВ
10 ПОРЯДОК ФОРМИРОВАНИЯ РЕЗЕРВА УПРАВЛЕНЧЕСКИХ КАДРОВ
13 РЕСПУБЛИКАНСКИЙ ЦЕНТ КАДРОВОГО ТЕСТИРОВАНИЯ
14 РАССМОТРЕНИЕ НА ЭКСПЕРТНОМ СОВЕТЕ РЦКТ Решением экспертного совета на Комиссию по формированию резерва управленческих кадров рекомендован 21 человек.
15 ФОРМИРОВАНИЕ КАДРОВОГО РЕЗЕРВА НА ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЕ РЕСПУБЛИКИ БАШКОРТОСТАН Резервы государственных органов Сводный республиканский резерв государственных гражданских служащих Назначение из республиканского резерва
Еще похожие презентации в нашем архиве:
© 2024 MyShared Inc.
All rights reserved.