Малая Бича 2012 год. Наименова ние профорган изации Всего работни- ков Педработ ники Обслужи вающий персонал Всего членов Профсою за Педработ ники Обслужи. - презентация

1 Малая Бича 2012 год

2 Наименова ние профорган изации Всего работни- ков Педработ ники Обслужи вающий персонал Всего членов Профсою за Педработ ники Обслужи вающий персонал МКОУ «Малоби- чинская СОШ» 24 чел.17 чел7 чел.21 чел.16 чел.5 чел.

3 Данные о динамике профчленства

4 Основной целью первичной профсоюзной организации школы является реализация уставных целей и задач Профсоюза по представительству и защите индивидуальных и коллективных социально - трудовых, профессиональных прав и интересов членов Профсоюза при взаимодействии с работодателем, органами местного самоуправления, общественными и иными организациями.

5 Бобырева Е. П. председатель профсоюзного комитета Дубова Г. Н. уполномоченный по охране труда Алимбаева К. С. производственный сектор Хакимова Г. М. секретарь Швецова И. С. культмассовый сектор

6 Коллектив МКОУ « Малобичинская СОШ » На профсоюзном собрании Отчитываемся о проделанной работе

7 Учитель ! Перед именем твоим Позволь смиренно преклонить колени …. Чествуем ветеранов педагогического труда

8 Посвящение молодых педагогов Если тебе учитель имя – имя крепи делами своими !

9 Будь готов ! Всегда готов !!! В кругу друзей

10 Играем в КВН « Содружест - ВО !» Лейся, песня !

11 Участие в конкурсах профессионального мастерства п. п. Участник Название конкурса Результат 1. Алимбаева Клара Сабирчановна муниципальный этап Всероссийского конкурса « Учитель года России », 2008 год 2 место 2. Дубова Галина Николаевнамуниципальный этап Всероссийского конкурса « Учитель года России », 2009 год 1 место 3. Бобырева Елена Павловнамуниципальный этап Всероссийского конкурса « Учитель года России », 2010 год областной этап Всероссийского конкурса « Учитель года России », 2011 год « Самый классный классный », место 4 место 2 место 4. Слепцова Валентина Николаевна « Самый классный классный », 2011 участник

12 1.Разработка нового коллективного договора на г.; 1.Содействие повышению уровня жизни членов Профсоюза ; 2.Вовлечение в Профсоюз всех работников учреждения ; 3.Разработка и осуществление организационных и финансовых мер по усилению мотивации профсоюзного членства, эффективной работы всех структурных звеньев профсоюзной организации ; 4.Активное участие в коллективных действиях и массовых акциях.