Скачать презентацию
Идет загрузка презентации. Пожалуйста, подождите
Презентация была опубликована 11 лет назад пользователемadm.yar.ru
1 Елин Александр, генеральный директор
2 Новые организационные формы сотрудничества Стратегические альянсыАутсорсинг и ауттаскингКластеры Профессиональные и производственные ассоциации Виртуальные предприятияСообщества практики
3 Стратегические альянсы Стратегические альянсы (СА) это соглашения об относительно продолжительной кооперации двух или более партнеров для достижения коммерческих целей, идущие дальше обычных торговых операций, но не доводящие дело до слияния.
4 Аутсорсинг и ауттаскинг Аутсорсинг - это способ повышения эффективности деятельности компаний за счет передачи непрофильных функций внешним специализированным организациям, обладающим необходимым опытом, знаниями и ресурсами. Аут- таскинг (out-tasking) поручение соисполнителю решения отдельных задач, и даже выполнение отдельных операций.
5 Кластеры – это сконцентрированные по географическому признаку группы взаимосвязанных компаний, специализированных поставщиков, фирм в родственных отраслях, а также связанных с их деятельностью организаций (например, университетов, агентств по стандартизации, торговых объединений) в определенных областях конкурирующих между собой, но при этом ведущих совместную работу. Кластеры
6 Производственные ассоциации договорные объединения предприятий и организаций, создаваемые для совместного выполнения однородных функций и координации общей деятельности. Профессиональные и производственные ассоциации
7 Виртуальное предприятие - динамическая открытая бизнес-система, основанная на формировании юридически независимыми предприятиями единого информационного пространства с целью совместного использования своих технологических ресурсов. Виртуальные предприятия
8 Сообщества практики - виртуальный, постоянно действующий семинар для специалистов в достаточно узкой области деятельности. Сообщества практики
9 Пример механизма сотрудничества Создание сообществом из 10 фирм общей базы знаний. а) Разделение труда. Специалисты каждой фирмы следят за публикациями только одного журнала, получая при этом доступ к результатам аналитических разработок членов сообщества из других предприятий. б) Сокращение затрат. Каждая фирма подписывается только на один журнал, получая при этом доступ к материалам 10 журналов.
10 Примеры успешного функционирования сообществ практики в России Клубы ИТ-директоров (клубы директоров по информационным технологиям CIO Club). В России первые клубы были созданы в 2003г. в Москве (сайт и Екатеринбурге. Петербургский клуб ИТ- директоров SPb CIO Club был создан осенью 2004 года (сайт
11 Научные исследования проблем кооперации и сотрудничества Социальный капитал - это потенциал взаимного доверия и взаимопомощи, основанный на межличностных социальных сетях. Социальный капитал и доверие Институты - это формальные и неформальные правила поведения, которые структурируют повторяющиеся взаимодействия между людьми, а также механизмы, обеспечивающие выполнение правил и норм. Институциональный подход
12 ЗАКЛЮЧЕНИЕ Одним из негативных последствий системного кризиса в российском обществе стало почти полное разрушение всех форм социального капитала.
13 Открытие Учебного Центра Microsoft в Ярославле Внедрение системы управления рабочими станциями на базе Microsoft System Center Configuration Manager Внедрение организации обслуживания информационно-телекоммуникационной инфраструктуры ОГВ ЯО по методологии ITIL/MOF Создание портала ОГВ ЯО
14 Спасибо за внимание! Елин Александр, генеральный директор Доклад подготовлен на базе материалов к.т.н. Доклад подготовлен на базе материалов к.т.н. Плотинского Юрия Менделеевича
Еще похожие презентации в нашем архиве:
© 2024 MyShared Inc.
All rights reserved.