Методические рекомендации по составлению. «Что скажут о тебе другие, коли ты сам о себе ничего сказать не можешь» Козьма Прутков 2. - презентация

1 Методические рекомендации по составлению

2 «Что скажут о тебе другие, коли ты сам о себе ничего сказать не можешь» Козьма Прутков 2

3 Портфолио это способ фиксирования, накопления, оценки и самооценки индивидуальных достижений за какой-то период времени. Цель портфолио накопление достижений, отслеживание индивидуального прогресса, представление деятельности и профессионального развития за определенный период времени. 3

4 Задачи портфолио проанализировать и обобщить свою работу; связать воедино отдельные аспекты своей деятельности; отразить динамику профессионального развития; представить опыт своей работы наиболее полно и эффективно. 4

5 Функции портфолио диагностическая – фиксирует изменения за определенный период времени; содержательная – раскрывает спектр выполняемых работ; развивающая – обеспечивает непрерывный процесс обучения и самообразования; мотивационная – поощряет результаты деятельности; рейтинговая – позволяет определить количественные и качественные индивидуальные достижения. 5

6 Практическая значимость портфолио лицензирование, аттестация, аккредитация ПОО; систематизация деятельности библиотекаря; фактор, стимулирующий профессиональное развитие. 6

7 7 Формы портфолио бумажный электронный

8 Преимущества электронного портфолио является более мобильным и гибким позволяет использовать многочисленные возможности для его художественного оформления обеспечивает широкий выбор средств оформления работ на компьютере 8

9 9 Для чего я хочу создать портфолио? Что я включу в портфолио? Как будет организовано портфолио? Где будет храниться портфолио?

10 Модели портфолио Портфолио достижений – цель: оценить прогресс в исследовательской, профессиональной или творческой деятельности. Рефлексивное портфолио (для себя, самооценка) – цель: показать прогресс или регресс в каких-либо видах или отдельных аспектах профессиональной деятельности. Тематическое портфолио – цель: показать успешность и доказать прогресс исследовательской, профессиональной и творческой деятельности. Презентационное портфолио – цель: показать лучшие работы. 10

11 Типы портфолио Портфолио работ. Портфолио документов. Портфолио отзывов. 11

12 Портфолио работ Конкурсные работы. Проекты развития библиотеки. Тексты (тезисы) выступлений на семинарах, методических объединениях (или их аудио- и видеозаписи). Сценарии различных массовых мероприятий. Электронные документы – презентации, разработки в помощь проведению библиотечных уроков. Видеозаписи, фотоальбомы различных мероприятий. Печатные работы. 12

13 Портфолио документов: Дипломы. Грамоты. Свидетельства. Удостоверения. Справки. 13

14 Портфолио отзывов Это характеристики отношения библиотекаря к различным видам деятельности. В отзыве дается письменный анализ отношения библиотекаря к своей деятельности и ее результатам (тексты заключений, рецензии, отзывы, резюме и т.д.). Включает: оценки мероприятий коллегами, методистами, администрацией ПОО и т.д. 14

15 Структура содержания комплексного портфолио Титульный лист Визитная карточка Творческое досье Индивидуальная образовательная карта Банк личных достижений Портфель отзывов 15

16 Титульный лист - название ПОО СПО; - название папки; - фамилия, имя, отчество; - должность; - адрес, рабочий телефон, ; - содержание портфолио. 16

17 ГБОУ ДПО Челябинский институт развития профессионального образования ТВОРЧЕСКОЕ ДОСЬЕ БИБЛИОТЕКАРЯ Имамова Татьяна Александровна - руководитель библиотеки г. Челябинск, ул. Воровского, д.36. Телефон: 8(351)

18 Содержание Визитная карточка библиотеки 3 Персональный блок 4 Методическая копилка 6 Индивидуальная образовательная карта 10 Портфель достижений 13 Портфель отзывов 16 18

19 Визитка библиотеки характеристика (площадь, этаж, читальный зал, зоны библиотеки, помещение для учебников, оборудование, технические средства); особенности деятельности данной библиотеки; контрольные показатели (количество студентов, читателей, книжного фонда, учебников, читаемость, посещаемость, книгообеспеченность, обращаемость фонда). 19

20 Персональный блок фотография автора; автобиография; образование (что, где, когда закончили); общий трудовой стаж; стаж работы по должности; повышение квалификации (кратко: где, когда проходили) профессиональные и личные интересы; общественная, библиографическая и учебно-педагогическая деятельность (краткое перечисление) 20

21 Методическая копилка исследовательские работы; программно-проектная деятельность; индивидуальная работа; массовая работа (сценарии мероприятий, выставки, фотографии и видеозаписи проведенных мероприятий и т. п.); рекламная деятельность. 21

22 Методическая копилка методические рекомендации; разработки библиотечной продукции (плакатов, памяток, буклетов); справочно-информационная деятельность; использование компьютерных технологий; фактографический материал (списки книг, копии публикаций). 22

23 Индивидуальная образовательная карта документы о повышении квалификации (удостоверения об окончании курсов); работа в методических объединения, педагогических советах, родительских собраниях, в педагогических мероприятиях; участие в образовательных мероприятиях (семинарах, конференциях, круглых столах и т. д.); участие в профессиональных и творческих конкурсах; работа по обобщению и распространению опыта (создание информационных листков, методических пособий). 23

24 Портфель достижений дипломы; грамоты; благодарности; удостоверения о награде. 24

25 Портфель отзывов отзывы о работе (коллег, читателей, руководителей ПОО); оценки результатов труда; рецензии на авторские материалы, тексты заключений; рекомендательные письма; статьи об авторе портфолио. 25

26 Оформление портфолио системность и регулярность самомониторинга; достоверность; объективность; нацеленность автора на самосовершенствование; структуризация материалов, логичность и лаконичность всех письменных пояснений; аккуратность и эстетичность оформления; целостность и тематическая завершенность представленных материалов; наглядность результатов. 26

27 Рекомендации Файловая папка с заголовками разделов. Каждую работу, документ, подборку материалов в отдельный файл. Каждый элемент портфолио датировать. В электронном варианте оформить гиперссылки на документы и другие материалы. 27

28 Портфолио плюсы минусы материалы, дающих представление о разнообразных видах и формах работы; материалы, отражающих новые и нетрадиционные формы работы; иллюстративный материал ошибки в составлении библиографического описания; несоответствие сценариев заявленной форме; минимальное количество материала. 28

29 Презентация портфолио Доклад (6-7 минут), сопровождаемый компьютерной презентацией PowerPoint (не более 20 слайдов) Защита происходит перед библиотечными специалистами областного методического объединения 29