Скачать презентацию
Идет загрузка презентации. Пожалуйста, подождите
Презентация была опубликована 12 лет назад пользователемwww.priozersk-akimat.kz
1 Город Приозерск Дорожная карта в действии 2010 год
2 Благодаря успешной реализации программы «Дорожная карта»,в регионах страны реализовано 862 проекта по реконструкции ЖКХ, отремонтировано 737 км электролиний, 1029км сетей водоснабжения, 284 км теплотрасс, автодорог, сотни школ и больниц, объекты культуры и спорта. Такую важнейшую работу, дошедшую до каждого села, мы провели впервые. Нам народ благодарен – мы провели хорошую работу. Послание Президента Республики Казахстан народу Казахстана «Новое десятилетие - новый экономический подъем - новые возможности Казахстана»
3 Наименование объектаОбъем финансирования Количество создаваемых рабочих мест Наименование предприятия ГУ средняя общеобразовательная школа 1 25,618ТОО «Приозерск- Строймастер» ГУ средняя общеобразовательная школа 2 68,848ТОО «Гранд Курылыс» Итого93,466 Объекты Дорожной карты города Приозерск
4 Безработный гражданин Удостоверение личности, трудовая книжка, РНН, СИК Служба занятости Направление на работу Предприятие Приказ Объект Дорожной карты
5 МОЛОДЕЖНАЯ ПРАКТИКА является дополнительной мерой государственной поддержки выпускников ВУЗов, колледжей и профессиональных лицеев и применяется местными исполнительными органами по своему усмотрению. Максимальный срок молодежной практики не должен превышать 6 месяцев. Государство, за счет средств местных бюджетов, оплачивает 100 % заработной платы выпускников учебных заведений, участвующих в молодежной практике. Постановление Правительства Республики Казахстан от 6 марта 2009 года 264 «О мерах по реализации Послания Главы Государства народу Казахстана от 6 марта 2009 года "Через кризис к обновлению и развитию» 5
6 В целях реализации Послания Президента Республики Казахстан народу Казахстана от 6 марта 2009 года «Через кризис к обновлению и развитию» в 2009 году в городе Приозерск проводится работа по организации Молодежной практики для выпускников высшего и среднего профессионального образования Цель – получения ими первоначального опыта работы по профессии, приобретения практического опыта, знаний, умений, навыков и повышения конкурентоспособности на рынке труда В 2009 году из средств: - республиканского бюджета по программе в рамках реализации «Дорожной карты» выделено 1200,0 тыс.тенге – 10 мест. В городе Приозерск Молодежная практика будет организована для 3 выпускников 2010 года, на что запланировано выделить 360,0 тыс.тенге
7 Первый шаг. Проведение информационной работы. Представление учебными заведениями сведений о выпускниках, желающих пройти «Молодежную практику» Второй шаг. Принятие Постановления акимата г.Приозерск «Об организации профессиональной последипломной практики для безработной молодежи г.Приозерск» Третий шаг. Работа с предприятием по организации «Молодежной практики». Составление Договора с предприятием Четвертый шаг. Регистрация выпускников в органе занятости, заключение с ними договора о прохождении «Молодежной практики» и выдача направления Пятый шаг. Предоставление работодателем ежемесячно до 5 числа в орган занятости табель учета рабочего времени и отчета Шестой шаг. Оплата труда участника «Молодежной практики» АЛГОРИТМ РАБОТЫ
8 В соответствии с Постановлением Правительства Республики Казахстан от 6 марта 2009 года 264 «О мерах по реализации Послания Главы Государства народу Казахстана от 6 марта 2009 года "Через кризис к обновлению и развитию») Государство, за счет средств местных бюджетов, оплачивает 100 % заработной платы выпускников учебных заведений, участвующих в молодежной практике Размер ежемесячной оплаты для лиц, принятых на «молодежную практику» в размере тенге за счет средств выделенных из местного бюджета. Оплата труда участников «молодежной практики» осуществляется путем перечисления средств уполномоченным органом на их лицевые счета. Оплата труда участника «Молодежной практики»
9 Социальные рабочие места Социальные рабочие места организуются для безработных из целевых социальных групп сроком до 6 месяцев; Уполномоченный орган частично компенсирует затраты работодателя на оплату труда безработному, направленному на социальное рабочее место; В году в городе Приозерск было создано 42 социальных рабочих мест на сумму 1890,0 тыс.тенге. В году запланировано : по Программе занятости создание 7 социальных рабочих мест с выделением суммы из республиканского бюджета в размере 840,0 тыс.тенге
10 АЛГОРИТМ РАБОТЫ 1. Принятие постановление акимата города Приозерск по созданию социальных рабочих мест. 2. Заключение договоров с работодателем о создании социальных рабочих мест. 3. Направление безработных из целевых групп к работодателю. 4. Заключение трудового договора между работодателем и безработным. 5. Предоставление работодателем в уполномоченный орган ежемесячных сведений о социальных рабочих местах.
Еще похожие презентации в нашем архиве:
© 2024 MyShared Inc.
All rights reserved.