Тема исследования : « Факторы, влияющие на формирование готовности студентов к будущей профессиональной деятельности » Выполнил : ДЕРГАЧЕВ Александр Павлович,

Презентация:



Advertisements
Похожие презентации
Секреты выбора профессии Что надо учитывать при выборе профессии.
Advertisements

Военно-патриотическое воспитание студентов в Нефтекумском региональном политехническом колледже.
Уровень профессиональной готовности учащихся 11-х классов общеобразовательной школы в рамках введения предпрофильной подготовки и профильного обучения.
Нормативно-правовое обеспечение профориентационной работы МБОУ Лицей.
Начальник центра научно-методического обеспечения воспитательной работы УО «РИПО»
Name of presentation «КУДА ПОЙТИ УЧИТЬСЯ?». ПРОФОРИЕНТАЦИЯ - система воспитательных социально- психологических и обучающих мероприятий, способствующих.
Педагогический проект Профессиональная ориентация, как средство профессионального самоопределения в сельской школе Номинация: «инноватика в воспитании»
- это научно обоснованная система социально - экономических, психолого - педагогических, медико - биологических и производственно - технических мер по.
Подготовил учитель высшей категории Шалдырван Г.М. Муниципальное казённое общеобразовательное учреждение «Средняя общеобразовательная школа 3 ст. Зеленчукской»
Тема урока Работа над проектом «Моя будущая профессия»
Белов В.И. – доктор пед.наук, профессор «Проектирование профессиональной карьеры как педагогическая проблема »
« Шаг в будущее » Программа по профориентации учащихся.
Профессиональная ориентация и самоопределение воспитанников коррекционной школы.
ПРЕДПРОФИЛЬНАЯ ПОДГОТОВКА В ВЫПУСКНЫХ КЛАССАХ ОСНОВНОЙ ШКОЛЫ.
Факторы, структура и механизмы социализации школьников.
Профориентация. Цели и задачи. Задачи: Изучение и развитие интересов и склонностей каждого школьника. Знакомить с рынком труда. Знакомить с правилами.
Основные направления работы классного руководителя.
Профориентационная деятельность в школе. получение данных об интересах, способностях и возможностях обучающихся; обеспечение широкой вариативности профильного.
Профессиональная компетентность выпускника - условие успешной адаптации на рынке труда. «Социально-профессиональная компетентность – это сформированное.
Землю красит солнце, человека – труд Народная мудрость.
Транксрипт:

Тема исследования : « Факторы, влияющие на формирование готовности студентов к будущей профессиональной деятельности » Выполнил : ДЕРГАЧЕВ Александр Павлович, мастер производственного обучения Енотаевского филиала ГАОУ АО ВПО АИСИ

Р. А. Парфирьева Макрофакторы ( общество и государство ) Мезофакторы ( этнокультурные условия, в которых живет и развивается человек ) Микрофакторы ( семья, детские учреждения и др. институты социализации )

Н. Э. Касаткина, Т. М. Чурекова Общие ( социально - экономические условия жизни людей, духовную культуру общества, СМИ и т. д.) Региональные ( специфические особенности экономического и демографического развития региона, оказывающие влияние на выбор профессии ) Психофизиологические ( возрастные особенности молодежи, склонности, способности, интересы, уровень общеобразовательной подготовки и т. д.)

А. Н. Леонтьев Объективные ( факторы, зависящие от экономических, политических и культурных особенностей общества ) Субъективные ( мотивационно - потребностная сфера личности, ценности, личностные качества, способности )

Е. А. Кокшенева Социально - экономические факторы : Состояние рынка труда в данном регионе ; престиж профессии в обществе ; востребованность кадров. Социальное положение и уровень образования родителей. Материальные возможности семьи.

Е. А. Кокшенева Психологические факторы : Мотивы выбора профессии. Стремление к успеху в деятельности. Наличие личностных качеств, способствующих осуществлению будущей профессиональной деятельности.

Е. А. Кокшенева Организационно - педагогические факторы : Организация учебно - воспитательного процесса. Уровень преподавания. Тип взаимоотношений преподавателей и студентов

Востребованность профессий Енотаевский районный центр занятости населения : Тракторист – 4 вакансии Электрики – 6 вакансий Областной центр занятости населения Тракторист – 12 вакансий Электрики, электромонтер - 48.

« Как вы оцениваете свои перспективы на рынке труда ?»

« Почему вы пошли учиться в наш филиал ?»

Динамика результатов качества

Научно - исследовательская конференция « Шаг в будущее »

Урок - экскурсия на региональную выставку сельхозтехники

Волонтерские акции

« Насколько вы удовлетворены организацией учебного процесса » Уроками практического обучения – 84 % Качеством подготовки в филиале в целом – 83 % Организацией научно - исследовательской работы – 81 % Внеклассными мероприятиями – 81 % Использование на уроках современных методов обучения – 74 % Учебно - материальной базой – 69 %

« Насколько вы удовлетворены взаимоотношениями в филиале » Студент - мастер – 87 % Студент - куратор группы – 82 % Студент - преподаватель – 80 % Студент - студент – 80 %