НАПРАВЛЕНИЕ ПОДГОТОВКИ ВЫСШЕГО ОБРАЗОВАНИЯ: УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ БАКАЛАВРИАТ Ульяновский филиал.

Презентация:



Advertisements
Похожие презентации
НАПРАВЛЕНИЕ ПОДГОТОВКИ ВЫСШЕГО ОБРАЗОВАНИЯ: ГОСУДАРСТВЕННОЕ И МУНИЦИПАЛЬНОЕ УПРАВЛЕНИЕ БАКАЛАВРИАТ Ульяновский филиал.
Advertisements

Направление «Управление персоналом». Подготовка специалистов ГУМАНИТАРНО-СОЦИАЛЬНЫЙ ФАКУЛЬТЕТ Кафедра психологии.
Квалификация (степень) выпускника «Бакалавр» срок обучения – 4 года Направление подготовки «Управление персоналом»
Направление «Управление персоналом» Профиль – управление персоналом в организации.
Институт экономики и предпринимательства Кафедра университетского менеджмента и инноваций в образовании Магистерская программа «Стратегическое управление.
ДВГУПС ИНСТИТУТ ЭКОНОМИКИ КАФЕДРА «МЕНЕДЖМЕНТ». ОСНОВНАЯ ОБРАЗОВАТЕЛЬНАЯ ПРОГРАММА «УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ» ВЫСШЕЕ ПРОФЕССИОНАЛЬНОЕ ОБРАЗОВАНИЕ КВАЛИФИКАЦИЯ:
Магистерская программа УПРАВЛЕНИЕ ЧЕЛОВЕЧЕСКИМИ РЕСУРСАМИ ОРГАНИЗАЦИИ Финансовый университет при правительстве Российской Федерации Магистерская программа.
Кафедра управления человеческими ресурсами Бакалавриат Управление персоналом Руководитель направления канд.экон.наук, доцент Воронцова И. П.
Зав.кафедрой «Управление персоналом» д.соц.наук Осипова Ольга Степановна.
УГАТУ / Головной ВУЗ (Карла Маркса д.12) / – Управление персоналом Формы обучения: Очная Заочная Программы обучения: Управление человеческими.
Кафедра мировой экономики и менеджмента ведет обучение по направлениям «Экономика» «Менеджмент»
Кадровая политика в организации. Основополагающий вопрос Каковы пути совершенствования кадровой политики? В чем ее цель?
Магистерская программа УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ Финансовый университет при правительстве Российской Федерации Магистерская программа : Управление персоналом.
Кафедра менеджмента и маркетинга г. Киров, ул. Карла Маркса, д.77 учебный корпус 5, к. 315, (8332) ,
1 Основы управления персоналом Факультет бизнеса и экономики Автор-составитель: О.П. Ходенкова ГОУ ВПО «Астраханский государственный университет»
Бакалавриат Магистратура Новосибирск 2011 г. «СИБИРСКАЯ АКАДЕМИЯ ГОСУДАРСТВЕННОЙ СЛУЖБЫ» «СИБИРСКАЯ АКАДЕМИЯ ГОСУДАРСТВЕННОЙ СЛУЖБЫ» ФАКУЛЬТЕТ.
Отдел труда и заработной платы Д1 ВПО Стаж работы не менее 5 лет. Законодательные и нормативно-правовые акты, трудовое и хозяйственное законодательство.
Направление:Менеджмент. Хорошего предпринимателя от талантливого руководителя отличают знания менеджмента. Именно знание науки управления позволяет правильно.
Направление подготовки Государственное и муниципальное управление Если Вы готовы работать с людьми, откликаться на их нужды и заботы, любите.
Характеристика направления «Инноватика» (бакалавриат)
Транксрипт:

НАПРАВЛЕНИЕ ПОДГОТОВКИ ВЫСШЕГО ОБРАЗОВАНИЯ: УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ БАКАЛАВРИАТ Ульяновский филиал

2 Область профессиональной деятельности участие в разработке и реализации кадровой политики, планирование и маркетинг персонала, подбор, отбор и оценку сотрудников, профориентацию и адаптацию, организацию, нормирование и обеспечение условий труда, развитие и обучение персонала, управление деловой карьерой и служебно-профессиональным продвижением, мотивацию и стимулирование работников, работу с увольняющимися, н нормативно-методическое, делопроизводственное, правовое и информационное обеспечение управления персоналом в организации. НАПРАВЛЕНИЕ ПОДГОТОВКИ ВЫСШЕГО ОБРАЗОВАНИЯ: УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ

3 Основные виды деятельности бакалавра: организационно-управленческая, информационно-аналитическая, социально-психологическая, проектная.

4 Выпускники владеют навыками: этики делового общения, регулирования трудовой мотивации и использования системы оценки персонала; разработки и заключения трудовых договоров (контрактов); обработки кадровой информации с применением современных программных продуктов и информационных технологий; формами и методами обучения и повышения квалификации кадров; компетенциями в сфере регулирования конфликтов и трудовых споров; навыками управления кадровым резервом. НАПРАВЛЕНИЕ ПОДГОТОВКИ ВЫСШЕГО ОБРАЗОВАНИЯ: УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ

5 Возможности трудоустройства в службах управления персоналом (управлениях и отделах кадров) органов государственной власти и местного самоуправления, предприятий, учреждений и организаций всех форм собственности, в промышленности, торговле, на транспорте, в банковской, страховой, туристической и других сферах деятельности, в службах занятости и социальной защиты населения, рекрутинговых и кадровых агентствах. НАПРАВЛЕНИЕ ПОДГОТОВКИ ВЫСШЕГО ОБРАЗОВАНИЯ: УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ

Спасибо за внимание! Ульяновский филиал Кафедра государственного управления и муниципального права