Сетевое взаимодействие. Были проведены стажировки специалистов транспортной отрасли в том числе УТТиСТ, а также мастеров и преподавателей ОУ округа (24.

Презентация:



Advertisements
Похожие презентации
LOGO Edit your company slogan ОПЫТ РАБОТЫ В РЕЖИМЕ РЕСУРСНОГО ЦЕНТРА ТРАНСПОРТНОЙ ОТРАСЛИ.
Advertisements

Ресурсный центр строительного и деревообрабатывающего профиля Костромского строительного техникума.
Санкт-Петербургский колледж информационных технологий Повышение квалификации преподавателей в области ИКТ в условия функционирования ресурсного центра.
ГБОУ СПО РО «Таганрогский механический колледж». Сетевое взаимодействие учреждений образования С 1 сентября 2013 года вступил в силу федеральный закон.
Профессии: Мастер Мастер общестроительных работ общестроительных работ Мастер отделочных Мастер отделочных строительных работ строительных работ Сварщик.
АНО «Тамбовское региональное агентство развития квалификаций»
Реализация экспериментального исследования «Формирование инновационной практико – ориентированной среды на основе образовательного аутсорсинга» ГБОУ СПО.
Краевая экспериментальная площадка. Разработка и апробация модели сетевого взаимодействия ГОУ СПО «Читинский политехнический колледж» с образовательными.
1.ступень образования часть региональной экономики 2.мобильность и гибкость системы короткие сроки обучения 3.преподавание разных дисциплин многопрофильность.
Региональные требования к качеству НиСПО посредством вариативной составляющей ОПОП Факультет повышения квалификации и переподготовки работников профессионального.
Разработка модели центра независимой оценки и сертификации квалификаций выпускников образовательных учреждений профессионального образования, других категорий.
По программе «Реформа системы образования» оснащение оборудованием на 2007г.
Исламгалиев Ф.Г., директор регионального ресурсного центра развития профессионального образования Екатеринбург, 2012 Реализация проекта «Разработка и апробация.
Приветствуем участников семинара «Организация и технологии операционного сопровождения информационно-аналитической системы управления подведомственными.
Приоритетные направления по взаимодействию предприятий с организациями образования в вопросе подготовки кадров Палата предпринимателей Жамбылской области.
Разработка программ повышения квалификации и профессиональной подготовки в соответствиями с требованиями работодателей Панов Н.А., Зав. кафедрой профессионального.
Санкт-Петербургский колледж информационных технологий Повышение квалификации преподавателей в условиях ресурсного центра колледжа 12 марта 2013 года.
Проблемы и перспективы введения ФГОС нового поколения О.Ф.Батрова, Е.В.Зачесова Центр профессионального образования.
Проект «Развитие социального партнерства» ЦИВИЛЬСК 2011 РЕСПУБЛИКАНСКОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ СРЕДНЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ.
Департамент образования и молодежной политики Ханты-Мансийского автономного округа- Югры ( Л.Н. Ковешникова Директор Департамента образования.
Транксрипт:

Сетевое взаимодействие

Были проведены стажировки специалистов транспортной отрасли в том числе УТТиСТ, а также мастеров и преподавателей ОУ округа (24 человека ) на базе РЦ, тема « Использование автоматизированных средств, мультимедийного и электронного оборудования при подготовке специалистов транспортной отрасли.

В 2012 году преподаватели и мастера производственного обучения Игримского колледжа (3 человека ) в рамках мероприятий по организации деятельности РЦ посетили учебный центр автотранспорта в г. Калуга

Также в 2012 году в рамках сетевого взаимодействия группа мастеров производственного обучения со всего округа (15 человек ) прошли стажировку в г. Калуга на базе учебного центра автотранспортной отрасли. За организацию стажировки отвечал ресурсный центр « Игримский профессиональный колледж ». Оплата стажировки проводилась в рамках сетевого взаимодействия из средств ресурсного центра.

В 2012 совместно с торгово - промышленной палатой Югры проведена процедура сертификации специалистов по профессии « Автомеханик » 4 го разряда (147 человек ).

Разработаны сертификационные задания и средства оценки. Апробирован алгоритм проведения процедуры. На данный момент разрабатываются задания для разрядов.

В рамках мероприятия по организации деятельности РЦ создается лаборатория сертификации ( закуплено оборудование ), ведутся ремонтные работы. Также в рамках сетевого взаимодействия мы открываем филиалы автошколы в Березово и Приобье ( Октябрьский район ). Ведется работа по заключению договоров со школами Приобья и Березово о подготовке выпускников классов по профессии « водитель » в рамках проф. подготовки в школах. Также в 2012 году была проведена работа по написанию региональных нормативов обеспеченности подготовки специалистов транспортной отрасли. Совместно с Нижневартовским строительным колледжем.

Направления деятельности на 2013 год 1. Сертификация автомехаников 4-7 разрядов.

2. Организация работы РЦ с использованием дистанционных форм взаимодействия. ( Сетевые сообщества педагогов, on-Line уроки, вебинары, мастер классы )

3. Стажировки преподавателей, мастеров производственного обучения, студентов и учащихся. Не обязательно на базе Игримского колледжа. На любой базе которая может обеспечить проведение различных мастер - классов, семинаров, стажировок, курсов по профилю РЦ.

4. Разработка и апробация современных УМК, с подключением к работе лучших педагогов и мастеров по профилю РЦ. Оплата работы преподавателей и мастеров за счет средств ресурсного центра с заключением договоров о сетевом взаимодействии.

5. Организация ведения совместной деятельности сторон ( других ОУ, работодателей, социальных партнеров ), приносящей доход.

6. Создание и реализация интегрированных образовательных программ с другими ОУ в частности проведение уроков технологии средних школ на базе ресурсного центра ( Аутсорсинг ).