Правильный выбор профессии

Чтобы принять правильное решение, необходимо учесть множество факторов - свои желания, психологические особенности и возможности, а также потребности общества. Существует формула выбора профессии, которая в общем виде показывает, как сделать оптимальный выбор.

Вот список типичных ошибок, которые молодые люди допускают при выборе профессии: 1. Выбирают профессию, не имея о ней достоверной информации. 2. Ориентируются только на такие признаки, как престижность и/или доходность. 3. Ставят знак равенства между профессией и учебным предметом. 4. Переносят отношение к человеку, представителю определенной профессии, на профессию как таковую. 5. Выбирают профессию «за компанию». 6. Игнорируют собственные способности и интересы. 7. Прислушиваются к мнению людей, не компетентных в вопросах выбора профессии.

Сфера продаж 1. Торговый представитель 2. Менеджер по продажам в любой области (от туалетной бумаги до автомобиля) 3. Продавец-консультант 4. Кассир 5. Кладовщик

Сфера IT (информационные технологии) 1. Программист 2. Web-дизайнер 3. Администратор баз данных 4. Оператор ПК 5. Специалист по информационной безопасности 6. Специалист по обслуживанию и ремонту IT-оборудования

Инженерно-технические специальности 1. Технолог на производстве 2. Сервисный инженер 3. Специалист по ремонту сложной бытовой техники 1. Инженер-строитель, архитектор 2. Инженер-энергетик 3. Инженер нефтегазовой отрасти

Фармацевтика и медицина 1. Провизор, фармацевт 2. Химик, лаборант 3. Медицинский торговый представитель 4. Врач 5. Медицинская сестра

Рабочие специальности 1. Водители, в том числе спецтехники (бульдозеров, тракторов, башенных кранов) 1. Сварщики 2. Токари 3. Каменщики 4. Электрики 5. Автомеханики 6. Повара

Экономисты Юристы Менеджеры общего плана Аудиторы Дизайнеры интерьера Политологи

Кто больше всего доволен своей работой? 1.Косметолог 2.Парикмахер 3.Военнослужащий 4.Шеф-повар 5.Розничный торговец 6.Учитель 7.Специалист по связям с общественностью, пиарщик 8.Бухгалтер 9.Секретарь 10.Водопроводчик 11.Инженер 12.Архитектор 13.Журналист 14.Автомеханик 15.Специалист по набору персонала 16.Няня 17.Топ-менеджер, руководитель 18.Банкир, экономист 19.Строитель 20.Чиновник низшего и среднего звена, государственный служащий

Интеллигентный ухоженный молодой человек Как правило, экономист или юрист общего профиля, без узкой специализации Не имеет практического опыта работы Слабо знает иностранные языки Материально зависит от родителей, не имеет своего жилья и заработка Плохо владеет речью и не умеет грамотно подать себя работодателю НО: Имеет большие амбиции и желания Не желает работать за невысокую зарплату

Высшее образование по специальности Уверенное владение ПК Знание как минимум одного иностранного языка Опыт работы не менее 2-х лет Готовность переехать в другой город и даже в другую страну