L/O/G/O Занятость и безработица

План: Государственная политика в области занятости Причины и виды безработицы Рынок труда План

Совпадают ли интересы работода- теля и работника на рынке труда? –Рынок труда – важнейший рынок одного из факторов производства. Вспомните и назовите факторы производства.

Рынок труда В условиях рыночной экономики сам работник, обладающий личной юридической свободой, не может быть продан. Не продаются и его способности. Что же продаётся на рынке труда?

Рынок труда На рынке труда продаются услуги труда работника, который нанимает- ся на определённый срок (на огово- ренный период времени). -Главное отличие от других рынков в том, что этот рынок, как и другие рын- ки факторов производства вторичен. -Вторая особенность – зависимость от роста производительности данного фактора производства.

Рынок труда - Рынок труда является составной частью структуры рыночной экономики, одним из главных её элементов. Итак, рынок труда – вид рынка, характе- ризующий систему социально-трудовых отношений, позволяющих фирмам удов- летворять потребность в трудовых услу- гах, предоставляемых людьми в обмен на заработную плату и др. выгоды. -Благодаря ему большинство людей получают доходы, продавая свои способности, навыки и опыт в форме услуг.

Рынок труда Осуществляют взаимодейст- вие посредст- вом обмена на основе спроса и предложения основные участники 2. работода тели 1. наёмные работ- ники продавцы покупатели На рынке труда получает оценку стоимость различных по виду и сложности исполнения услуг труда, опреде- ляются условия найма, величина заработной платы, условия труда, возможности для работника.

Рынок труда В качестве основного рычага – конку- ренция в спросе и предложении, цена труда. Зарплата – это форма материаль- ного вознаграждения за труд. Зарплата может быть повре- менная и сдельная. Мы знаем, что продаётся и покупается. А как работает сам рынок? Как формируются его основные механизмы: спрос, предложение, рыночная равновесная цена?

Рынок труда взаимо- действие спроса и предложения подчиняется общим рыночным закономернос тям спрос находится в обратной зависимости от ставки зарплаты, за которую работник готов трудиться предложение находится в прямой зависимости от ставки зарплаты, за которую работник готов трудиться Например, предприни- матель вынужден снижать спрос на труд, если высокая зарплата увеличивает затраты произв-ва, и т.о. сокращает прибыль Например, предприни- матель устанавлива ет высокий уровень зарплаты и увеличивает ся предло- жение труда, т.е. несколь- ко работни- ков борются за эту рабо- ту. Равновесие на рынке труда устанавливается, если ставка заработной платы, по которой работники готовы продать услуги своего труда, соответствуют ставке, по которой работодатели готовы приобрести то же самое количество труда.

Рынок труда - Ещё одна особенность рынка труда – предел падения цены на товар. Это минимум, ниже которого товар не может стоить – определяемая государ- ством минимальный размер заработной платы (МРОТ). -Последний определяется прожиточным мини- мумом – уровнем дохода, необходимым для удовлетворения основных жизненных потребностей человека и его семьи.

Рынок труда Мобильность трудовых ресурсов – возможность менять работу Дискримина ция в сфе- ре труда по: полу возрасту националь- ноти убеждени- ям др. Помощь профсоюзов по защите прав наём- ных работ- ников, улуч- шению усло- вий труда и увеличения его оплаты На спрос и предложение влияют и такие факторы как:

Причины и виды безработицы удовлетво- рением потребнос- тей не противоре- чащая законодате льству принося- щая, как правило, доход Характерной особенностью России является сверх- занятость как всего населения, так и отдельных групп граждан (прежде всего женщин (преследование за туне- ядство). Занятость - деятельность граждан, связанная с

Причины и виды безработицы экономичес ки активное население не может найти работу это граж- дане прояв- ляющие трудовую активность желающие работать, но не могут её найти В условиях рыночной экономики существует естест- венный уровень безработицы, т.е. тех людей, которые ищут работу. Безработица – социально экономическое явление. Её признаки:

Владеющие одной специальностью Не знают основ рыночной экономики Не имеют новых профессиональных навыков Причины и виды безработицы Не имеют навыков самообразования Долго не повышали свою квалификацию Не коммуникативны безработные

Причины и виды безработицы связана с изме- нением спроса на труд в от- дельных отрас- лях и регионах вследствие НТР исчезновение одних отраслей и появление новых. связана с изме- нением места жи- тельства, низкой мобильностью работников, несо- вершенством за- конодательства, большим разме- ром пособия по безработице и т.д. она непродолжи- тельна возникает в период цикли- ческого спада в экономике; исчезает или уменьшается в период экономи- ческого подъёма структурнаяфрикционнаяциклическая Структурная и фрикционная виды в сумме составляют её естественный уровень.

Государственная политика в области занятости Выпишите из учебника (сс ): цель государственной политики занятости; формы регулирования; меры; нормативно-правовые акты РФ.

L/O/G/O Домашнее задание: §9, выберите задание на сс и выполните его письменно.