Педагоги- ческий состав Доктор наук Значок «Отличника Образования» Почетный работник общественного образования Почетная грамота Грамота Теркома профсоюза Грамота ЛФП Медаль к 100 -летию профсоюза Заслуженный учитель Премия Сороса Победитель конкурса пед. достижений Высшая категория I Категория II Категория

Ткачева Светлана Васильевна Председатель профсоюзного комитета ГОУ Лицей 554 Безбородая Ирина Николаевна Директор ГОУ Лицей 554

Численность работающих (человек) без совместителей Численность членов профсоюза (человек) % охвата профсоюзным членством 74 %77 % 99 %

Состав профкома Лицея 554. Председатель профкома: Ткачёва С.В.. 1. Организационно-массовая: Шарликова Л.В. 2. По защите трудовых и профессиональных прав: Смирнова Т.А. 3. По охране труда и техники безопасности: Оболдин П.Г. 4. По социальному партнерству и регулированию социально-трудовых отношений: Михрина Т.П. 5. По социальному страхованию: Русских И.М. 6. Культурно-массовая и спортивно-оздоровительная: Николаева Н.В. Комиссии Ф.И.О.

Комиссия по общественному контролю за соблюдением законодательства о труде, по защите трудовых и профессиональных прав членов профсоюза. Смирнова Татьяна Александровна Чеснокова О.В. Кашперова Г.П.

1. Осуществляет общественный контроль за соблюдением законодательства о труде. 2. Оказывает помощь членам профсоюза при обращении в комиссию по трудовым спорам, суд и другие правоохранительные органы. 3. Рассматривает проекты локальных нормативных актов, а также заявления и жалобы членов профсоюза. 4. Следит за своевременностью оформления приказов и выплат в связи с изменением стажа по специальности и категории при аттестации педработников. 5. Осуществляет общественный контроль за работой кадровой службы, проводит консультации по правильности ведения личных дел. 6. Осуществляет общественный контроль за соблюдением законодательства по оплате труда.

Организационно-массовая комиссия Шарликова Лариса Валентиновна Шерстюк Н.Б. Смирнова Т.А.

1. Проводит работу по вовлечению работников в профсоюз, усилению мотивации профсоюзного членства. 2. Контролирует наличие заявлений на перечисление взносов по безналичной форме. 3. Осуществляет информационно-аналитическую деятельность. 4. Разрабатывает мероприятия и участвует в подготовке и проведении заседаний ПК, профсоюзных собраний. 5. Осуществляет контроль и анализ работы с письмами, жалобами и заявлениями. 6. Пропагандирует деятельность профсоюза работников образования и науки. 7. Совместно с другими комиссиями разрабатывает рекомендации по улучшению информационной работы, обобщает и анализирует данные статистической отчётности о профсоюзном членстве, об отчётах и выборах.

Комиссия по охране труда Оболдин Павел Геннадьевич Ефремов В.И. Щаникова А.В. Сухомлинов А.И. Ткачёва С.В. Голыщев Д.И. Москова Т М. Шерайзина Л.М.

1. Регулярно проверяет состояние рабочих мест, а также соответствие эксплуатируемого оборудования требованиям охраны труда. 2. Проверяет состояние санитарно-гигиенических условий труда на рабочих местах. Контролирует организацию и качество проведения инструктажа, обучения работающих безопасным методам труда. 3. Контролирует причины производственного травматизма и профессиональной заболеваемости, контролирует выполнение мероприятий по их устранению. 4. Осуществляет контроль за своевременным обеспечением работающих необходимыми спецодеждой и другими средствами индивидуальной защиты. 5. Контролирует соблюдение законодательства по вопросам режима рабочего времени и времени отдыха, охраны труда женщин и молодёжи.

6. Участвует в разработке и проверке выполнения Плана мероприятий по охране труда, мероприятий по подготовке учреждений к работе в осенне-зимний период, учебному году, контролирует правильность использования средств, предусмотренных на охрану труда. 7. Рассматривает заявления и жалобы членов профсоюза и при необходимости вносит соответствующие предложения горкому (райкому) профсоюза. 8. Участвует в подготовке и проведении организационных мероприятий по охране труда (смотры, конкурсы, рейды, дни охраны труда и др.), проверяет наличие и оформление стендов и уголков по технике безопасности.

Комиссия по социальному партнерству и регулированию социально-трудовых отношений Михрина Татьяна Павловна Безбородая И.Н. Чеснокова О.В. Кашперова Г.П.

1. Ведёт коллективные переговоры. 2. Заключает на согласованных условиях коллективные договоры, соглашения и иные акты социального партнерства. 3. Получает от работодателя информацию по вопросам, непосредственно затрагивающим интересы работников. 4. Обсуждает с работодателем вопросы о работе организации, вносит предложения по ее совершенствованию.

Русских Ирина Михайловна Комиссия по социальному страхованию Ковалёва О.С. Барабанщикова М.Ю.

1. Осуществляет контроль за правильным начислением и своевременной выплатой пособий по социальному страхованию администрацией. 2. Проверяет правильность определения администрацией права на пособие, обоснованность лишения или отказа в пособии. 3. Рассматривает спорные вопросы по обеспечению пособиями по социальному страхованию между работниками и администрацией. 4. Принимает участие в выяснении администрацией обстоятельств несчастных случаев на производстве, в быту, в пути на работу или с работы.

Николаева Наталия Владимировна Культурно-массовая и спортивно-оздоровительная комиссия Дронова И.А. Луцко М.И. Дудкин Е.Г. Гурова Ю.И.

1. Ведёт работу по физическому воспитанию работников. 2. Содействует развитию в коллективе физкультуры и спорта. 3. Организует содержательный отдых работников и членов их семей. 4. Занимается защитой прав и интересов работников в сфере физической культуры и оздоровления, обеспечением возможностей участия в досуговой и оздоровительной деятельности. 5. Участвует в проведении физкультурно-оздоровительных мероприятиях.

2008 год. 1 место – осенний туристический слет 1 место – настольный теннис (Оболдин П.Г.) 1 место – настольный теннис (Бутова Е.И.) 2 место – настольный теннис (Дудкин Е.Г.) 2 место – настольный теннис (Рубанов В.Н.)

1. Ведёт работу по эстетическому и нравственному воспитанию работников. 2. Содействует развитию в коллективах художественного самодеятельного творчества. 3. Организует содержательный отдых работников и членов их семей. 4. Участвует в проведении культурно-массовой работы. 5. Организует праздничные и поздравительные мероприятия для сотрудников.