1 2008 АНТИКРИЗИСНАЯ ОПТИМИЗАЦИЯ Персонал, структура, процессы.

Презентация:



Advertisements
Похожие презентации
Презентация компании MOST Marketing. 2 MOST marketing – первая в России сервисная компания, оказывающая услуги в области разработки стратегии и.
Advertisements

1 Just the MOST 2008 Оптимизация и повышение эффективности действующего франчайзингового проекта. Как добиться максимальной отдачи от франчайзингового.
ВНЕШНИЙ АУТСОРСИНГ бизнес-процессов компании.
2008 Презентация Карьеры в Консультационной компании MOST Marketing.
Эффективная система продаж и маркетинга Консалтинговая фирма Дельта Менеджмент.
КОНСАЛТИНГ РОСТА Управленческий, стратегический, маркетинговый консалтинг Маркетинговое консультирование Организационный консалтинг Стратегический консалтинг.
КОНСАЛТИНГ РОСТА КОНСАЛТИНГ РОСТА Разработка стратегии продаж.
Роль HR службы в процессе реализации организационных изменений в компании.
SMG Solution Management Group Мы работаем на результат, к которому вы стремитесь!
Лучшие HR-практики для лучших HR-специалистов Программа обучения и развития на год.
Мы делаем медицинский бизнес эффективнее. Мы готовы предложить новые возможности.
Подбор Персонала Employment. Оазец заголовка ЛИЦЕНЗИРОВАНИЕ ОБУЧЕНИЕ КОНСАЛТИНГ 13 СТРАН 40 ГОРОДОВ Оазец заголовка ЛИЦЕНЗИРОВАНИЕ ОБУЧЕНИЕ КОНСАЛТИНГ.
Эффективность взаимодействия между бизнес - структурами внутри холдинга HR в крупных холдинговых производственных структурах Предоставлено Владиславой.
ОПЫТ В КОМПАНИИ РАБОТАЮТ СПЕЦИАЛИСТЫ С АКТУАЛЬНЫМ ОПЫТОМ РАБОТЫ В РЕАЛЬНОМ БИЗНЕСЕ, ИМЕЮЩИЕ НАВЫКИ ПРАКТИЧЕСКОГО ВНЕДРЕНИЯ ВСЕХ БИЗНЕС ПРОЦЕССОВ В РАБОТАЮЩИЕ.
ОПТИМИЗАЦИЯ БИЗНЕС-ПРОЦЕССА ПРОДАЖ Консалтинговый проект Консалтинговая компания «Sales & Management Consulting group»
Дельта Менеджмент Презентация Доверительное управление компаниями/ активами.
Услуги в области организационного развития. 2 Предприятие устойчивая динамическая система, имеющая целью своего функционирования, получение результата.
1 Тема выступления: Стратегия роста капитализации непубличной компании – разрабатывать самим или привлекать консультантов? Докладчик: Виктор Ларионов,
Компания «Персонал Партнер» предлагает сотрудничество в сфере HR: - Рекрутинг (поиск и подбор сотрудников); - Обучение персонала; - Аудит кадрового документооборота;
Экспресс-диагностика предприятия ООО «Мастерская бизнеса» Презентация.
Транксрипт:

АНТИКРИЗИСНАЯ ОПТИМИЗАЦИЯ Персонал, структура, процессы

2 MOST Marketing – российская консалтинговая компания, оказывающая услуги в области разработки корпоративных и функциональных стратегий, маркетинговых исследований, управления продажами, подбора персонала высшего и среднего звена. Мы работаем на рынке управленческого консалтинга с 2003 года, реализовано более 100 комплексных проектов. Наша команда – эксперты и профессионалы с опытом работы в ведущих иностранных и российских консалтинговых компаниях. Коротко о нас

3 Прибыльность бизнеса падает Ощутимо растет дебиторская задолженность Кредиторы требуют возврата займов (сокращение кредитных лимитов) Вы не уверены в том, что будет с Вашим бизнесом завтра Система управления компании не «заточена» на работу в условиях кризисных ситуаций Не с кем разделить ответственность и бизнес-риски Персонал в условиях неопределенности не проявляет инициативы, занимает «выжидательную» позицию, привыкнув к работе в условиях стабильно растущего рынка Конкуренты «не дремлют», активнее отъедая долю рынка Остаться в живых: что происходит в Вашем бизнесе? Отметьте пункты, имеющие отношение к Вам и Вашей компании. Если отмечено больше трех, то предлагаем обсудить их вместе с Вами.

4 Ключевые вопросы Как сокращать затраты на персонал, чтобы не вызвать социального взрыва и демотивации персонала? Есть ли в Вашей компании «лишний» персонал, сдерживающий реализацию антикризисных мер? Как сокращать издержки таким образом, чтобы не разрушить основы бизнеса? Как повысить операционную эффективность бизнеса? Кто и что приносит Вам убытки и по какой причине? Насколько эффективны Ваши коммерческие службы (маркетинг, сбыт, реклама) в кризисной ситуации? Как заставить их работать эффективнее? Как Ваши конкуренты реагируют на кризис? Каковы их основные действия? Как их опередить?

5 «Три кита» антикризисной оптимизации Организационная структура Персонал Бизнес-процессы и регламенты Сокращение издержек за счет оптимизации численности персонала Формирование антикризисной команды и привлечение топ- менеджеров – профессионалов. Оценка, аттестация и анализ эффективности работы персонала Разработка системы KPI, системы мотивации и оплаты труда Обучение и развитие персонала Оптимизация бизнес- процессов Должностные инструкции, регламенты, правила и политики Проектирование и оптимизация организационной структуры Изменения оргструктуры, путем ротации кадров, привлечения новых эффективных специалистов

6 Результат Ощутимое снижение издержек на персонал в краткосрочной перспективе (15-25%, 1-2 мес.) Оптимальная численность персонала Лучшие кадры остаются в компании и готовы работать «на результат» Антикризисные проекты оперативно реализуются, а не сдерживаются «неадекватным» персоналом Снижение издержек за счет оптимизации неэффективных процессов между сотрудниками, отделами, дочерними компаниями

7 Почему мы? Мы первыми предлагаем решение Ваших управленческих проблем через понимание причин кризисной ситуации. Мы - компания быстрого реагирования. Мы предлагаем быстрые решения с ощутимым результатом «сейчас». Мы отвечаем за результат своих рекомендаций и готовы разделять с Вами ответственность за принимаемые решения и действия. Мы активно используем международную экспертизу (привлекаем международных экспертов и CEO крупных компаний) для полноты взгляда на проблемы клиента. Мы не решаем задачи в отрыве от клиента, а реализуем проект в единой стратегической команде. Мы не консультанты-теоретики, а предприниматели-практики. Все эксперты нашей компании имеют опыт работы в реальном бизнесе на менеджерских позициях.

8 Команда MOST Marketing Виктор Ларионов Управляющий партнер Павел Парфенов Директор проектов Иван Калинин Руководитель отдела развития Антон Васильев Директор PR агентства «НаPRавление» Марина Коваленко Директор проектов В нашей команде более 30 сотрудников. Мы активно растем и развиваемся, строим амбициозные планы, решаем все больше интересных и трудных задач для наших клиентов.

9 Нас рекомендуют «BEKO LLC is pleased to thank MOST Marketing for providing high-quality recruitment & executive search services. MOST Marketing has shown itself as a prompt, professional and reliable partner.» HR Manager BEKO LLC Osman Ozdemir «ГК Арконада сотрудничает с MOST Marketing на постоянной основе с 2003 года. За это время компания MOST Marketing реализовала для нас более 10 успешных проектов - в т.ч. в области стратегического консультирования, организационной оптимизации, развития бизнеса, подбора персонала высшего и среднего звена.» Исполнительный директор ГК «Арконада» Евгений Тимофеев. «Мы можем рекомендовать компанию MOST Marketing для решения задач в следующих сферах бизнеса: разработка стратегии, повышение операционной эффективности, сложные маркетинговые исследования, подбор персонала.» Коммерческий директор Компания «ROLSEN» Афанасьев Б.С.

10 Наши клиенты

11 Контакты: , Москва ул. Гиляровского, д. 65, подъезд 8, офисный центр «Контакт-хауз» Тел. +7(495) Web: