Тема: Цели развития энергетики через цели развития сотрудников Докладчик: Югрин Кирилл Группа: Кадровые проблемы развития 1 ноября 2007 г. Тема дня: Цели развития энергетики России
Цель доклада: Предъявить цели группы на игру Провести диагностику участников ОДИ-4 Создать кадровый банк участников/ энергетического сообщества Найти пути привлечения, удержания/выживания специалистов на периферии Определить способы самореализации специалиста/личности/человека
Тезисы доклада: I.Развитие энергетики возможно только при условии развития сотрудников II.Развитие сотрудника возможно через развитие его профессиональной компетенции
Цели развития профессиональных компетенций сотрудника: Карьерный рост для -получения возможности влияния на управленческие решения компании -получения роста заработной платы -получения возможности управления людьми Получение признания (известности) Стать «суперпрофессионалом» в своей области и иметь возможность обучать и развивать других
СПАСИБО ЗА ВНИМАНИЕ!