Соловьева Светлана Валентиновна, заместитель председателя комитета по образованию Администрации муниципального района Старорусский муниципальный район
Сеть образовательных учреждений Адрес сайта: 2 Тип ОУ Кол- во Кол-во детей Дошкольные образовательные учреждения Общеобразовательные школы в т.ч.: начальные школы, начальные школы - детский сад 5138 основные школы4195 средние школы Гимназия1622 вечерняя школа1170 коррекционная школа 8 вида1112 Центры дополнительного образования31740 Учреждения начального и среднего профессионального образования Учреждения высшей школы2596
Кадровый состав 3 Краткая характеристика педагогического сообщества Средний возраст – 45 лет Гендерный состав: Мужчины - 8% Женщины - 92% Участие в нацпроектах Национальный проект «Образование»: «Лучшие учителя» - 16 педагогов «Лучшие школы» - 3 школы Стимулирование деятельности Ведомственные награды Стимулирующие выплаты за результаты деятельности Новая система оплаты труда Возможности карьерного роста
Потребность в кадрах учреждений образования
5 КлассовКоличество учащихся Начальная школа 8194 Основная школа 7185 Средняя школа 263 МА ОУ СОШ 2 им. Ф,М. Достоевского с углубленным изучением английского языка» Педагогический состав Состав учащихся
Нагрузка - 25 часов Заработная плата – рублей без учета стимулирующих выплат 6 Потребность в кадрах МА ОУ СОШ 2 им. Ф.М. Достоевского с углубленным изучением английского языка» Вакансия на 2013 год УЧИТЕЛЬ ИСТОРИИ И ОБЩЕСТВОЗНАНИЯ свободный выход в Интернет ноутбук проектор многофункциональное устройство Рабочее место учителя -Льготный выход на пенсию ( 25 лет педагогической деятельности) -Профессиональная карьера (дальнейшее обучение по получению дополнительной профессии «Менеджер» -Дополнительный годичный отпуск без сохранения заработной платы после 10 лет работы в школе ПЕРСПЕКТИВЫ ПЕРСПЕКТИВЫ Контакты Телефон – ; Адрес: , г. Старая Русса, пер. Комсомольский д. 1/ 38 Контакты Телефон – ; Адрес: , г. Старая Русса, пер. Комсомольский д. 1/ 38
МА ОУ СОШ 8 с углубленным изучением математики 7 В школе работает профессиональный творческий коллектив. В коллективе школы 42 учителя: 3 мужчины, 39 женщин. Все педагоги имеют высшее образование. 100 % учителей аттестовано: - на высшую квалификационную категорию на первую квалификационную категорию на соответствие – 1 Средний возраст учителей 44 года. Педагогический коллектив принимает активное участие в Национальном проекте «Образование». 20 учителей школы награждены Грамотой Министерства образования, науки Российской Федерации. Средняя заработная плата учителя в 2012 году составляла рубля, что составляет 127 % к средней по экономике в Новгородской области; В школе создано Положение о стимулирующих надбавках, в котором предусмотрены надбавки по всем видам результативной деятельности учителей Молодым специалистам предусмотрены специальные надбавки В школе открыты 31 класс: 22 - общеобразовательных, 8 - специальных коррекционных классов для детей с нарушением речи, 1- класс охраны зрения. В них обучается 663 учащихся: на I ступени 279 учащихся на II ступени 295 учащихся на III ступени 89 учащихся
Потребность в кадрах МА ОУ СОШ 8 с углубленным изучением математики 8 учитель начальных классов учитель математики учитель физики Школа сохраняет статус учебного учреждения с углубленным изучением математики и совершенствует работу в данном направлении. Является ресурсным центром по внедрению технологий дистанционного обучения учащихся. Школа участвует в программе «Доступная среда» Активно развивается спортивная материальная база Созданы условия для развития художественно-эстетического направления деятельности школы. Предоставляется возможность участия: - в методической работе по совершенствованию педагогического мастерства, - профессиональных конкурсах. Возможно получение второго высшего образования. Заработная плата составляет от 10 тысяч рублей без учёта стимулирующих выплат. При активном участии молодого педагога в жизни школы заработная плата возрастает в среднем до 20 тысяч рублей (с учётом стимулирующих выплат) в первые 2 года работы. Молодые специалисты обеспечиваются: учебной нагрузкой не менее 18 часов в неделю, классным руководством, учебным кабинетом Вакансии 2013 года
Меры, направленные на привлечение молодых учителей на работу в общеобразовательные учреждения 9 Профессиональная поддержка молодых специалистов: наставничество, привлечение к участию в конкурсах педагогического мастерства, самоанализ деятельности педагога в конце учебного года, публикация материалов об «удачах» молодых специалистов в средствах массовой информации, моральное поощрение молодых специалистов на уровне учреждения, муниципального района. Возможность участия педагогов в федеральной целевой программе «Социальное развитие села до 2013 года». Материальная поддержка молодых педагогов в форме ежемесячных стимулирующих выплат к заработной плате в первые три года работы молодым специалистам от 2 до 5 тысяч рублей
Более подробную информацию об учреждениях образования Старорусского муниципального района можно найти на официальном сайте комитета по образованию: Ждем вас в Старорусском муниципальном районе