РАСПРОСТРАНЕНИЕ И РАЗВИТИЕ РЕЗУЛЬТАТОВ РОССИЙСКИХ И МЕЖДУНАРОДНЫХ ПРОЕКТОВ В ОБЛАСТИ СТРАТЕГИЧЕСКОГО УПРАВЛЕНИЯ В.М. Жураковский, РАО Е.Н. Соболева, НФПК Ростов-на-Дону, 2-3 марта 2004 г.
ОРГАНИЗАЦИОННО-ЭКОНОМИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ МОДЕРНИЗАЦИИ ВЫСШЕГО ОБРАЗОВАНИЯ ЕГЭ в сочетании с ГИФО Изменение организационно-правовой формы вузов Конкурсное распределение госзаказа и соответствующих ресурсов Многоканальное финансирование Адресная социальная поддержка (займы, субсидии)
СТРАТЕГИЧЕСКИЕ ПРИОРИТЕТЫ МОДЕРНИЗАЦИИ ВЫСШЕГО ОБРАЗОВАНИЯ Совершенствование содержания образования Новые педагогические технологии, в т.ч. информационные Развитие научной и инновационной деятельности Эффективный менеджмент
Стратегическая задача – обобщение лучшего опыта, обеспечение доступа к информации, методическая и консалтинговая поддержка в использовании инноваций, стимулирование участников инновационных процессов
ФАКТОРЫ, ВЛИЯЮЩИЕ НА СИСТЕМНОЕ РАЗВИТИЕ ВЫСШЕГО ОБРАЗОВАНИЯ И ЕГО КОНКУРЕНТОСПОСОБНОСТЬ Кадровое обеспечение Современная методология обучения Менеджмент, построенный на принципах управления качеством
УПРАВЛЕНИЕ В СФЕРЕ ВЫСШЕГО ОБРАЗОВАНИЯ УПРАВЛЕНИЕ УНИВЕРСИТЕТАМИ УПРАВЛЕНИЕ В УНИВЕРСИТЕТАХ
МЕЖДУНАРОДНЫЕ ПРОГРАММЫ И ПРОЕКТЫ В ОБЛАСТИ УПРАВЛЕНИЯ ОБРАЗОВАНИЕМ Тасис, Темпус (Европейская Комиссия) Фонд Форда Фонд МакАртуров Корпорация Карнеги Фонд Евразия ИОО Зальцбургский семинар НФПК
ОПЫТ И ПЕРСПЕКТИВЫ РАСПРОСТРАНЕНИЯ И РАЗВИТИЯ РЕЗУЛЬТАТОВ Доступ к информации (публикации, специализированные сайты, семинары, конференции) Служба аудита и консалтинга Программы повышения квалификации Специальные образовательные программы (основные)
МЕЖДУНАРОДНАЯ ИНФОРМАЦИОННАЯ ПОДДЕРЖКА Опыт успешных международных программ типа IMHE (ОЭСР) Опыт эффективных структур (CHEPS, CHEMS, CHERI, ESMU) Опыт рабочих семинаров в рамках Болонского процесса Опыт функционирования профессиональных ассоциаций вузовских администраторов Периодика по проблемам университетского менеджмента
ЗАДАЧИ ИННОВАЦИОННОГО РАЗВИТИЯ УПРАВЛЕНИЯ ВЫСШИМ ОБРАЗОВАНИЕМ Создание условий для участия академической общественности и социальных партнеров в выработке стратегических приоритетов и целей Организационно и ресурсно обеспечить широкую программу информирования, консультирования и подготовки персонала
СПЕЦИФИКА Восприимчивость к инновациям в сфере «управления в вузах» в России в значительной степени определяются инновационностью сферы «управления вузами»