Коллегия департамента образования и науки Костромской области 28 мая 2010 года О реализации плана мероприятий, направленных на оздоровление ситуации в финансовом секторе и отдельных отраслях экономики Костромской области, Программы дополнительных мер по снижению напряженности на рынке труда Костромской области по итогам 2009 года, 1 квартала 2010 года и задачах на 2010 год Кульмач Е.Г., заместитель директора департамента – начальник отдела профессионального образования и науки

1.Стабилизация социально-экономической ситуации в регионе - Состоялось 11 заседаний отраслевой комиссии по мобилизации доходов, рассмотрено 17 учреждений; Бюджетный эффект составил 531,7 тыс.руб. - У твержден План оптимизации сети государственных образовательных учреждений, подведомственных департаменту образования и науки Костромской области, на 2010 – 2012 годы. Бюджетный эффект по результатам оптимизации сети подведомственных образовательных учреждений составит 21,7 млн. рублей, в том числе, в 2010 году - 4,5 млн. руб. - Принят Закон Костромской области от 4 марта 2010 г ЗКО "О нормативах расходов на нормативное подушевое финансирование государственных образовательных учреждений Костромской области» - Проведены балансовые комиссии, рассмотрена финансово-хозяйственная 61 подведомственного образовательного учреждения - Сформированы бюджетные заявки на финансирование из федерального бюджета в 2011 году строительства, реконструкции объектов образования, поставки систем видеонаблюдения, поставки кабинетов естественнонаучного профиля в общеобразовательные учреждения Костромской области на сумму тыс. рублей. Распоряжение администрации Костромской области от 04 марта 2010 года 47-ра «Об утверждении плана антикризисных мероприятий по снижению неэффективных расходов консолидированного бюджета Костромской области и целевых значений показателей снижения неэффективных расходов консолидированного бюджета Костромской области на годы»

2. Занятость и социальная политика - Совместно с Костромской областной организацией профсоюзов работников образования и науки проведены рабочие семинары-совещания для работников образования области по проблемам введения новой системы оплаты труда, подготовке к переходу на НПФ. Организована работа «телефона доверия». Рассмотрено 13 обращений граждан по вопросам введения НСОТ - Осуществляется еженедельный мониторинг выплаты заработной платы - По итогам рассмотрения на заседании Костромской областной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений утвержден План мероприятий по развитию системы начального и среднего профессионального образования Костромской области на 2010 – 2013 годы мая 2010 года в Костромской области проведен окружной финал конкурса профессионального мастерства «Мастера центральной России» по профессии «Каменщик» среди обучающихся учреждений начального и среднего профессионального образования Распоряжение администрации Костромской области от 04 марта 2010 года 47-ра «Об утверждении плана антикризисных мероприятий по снижению неэффективных расходов консолидированного бюджета Костромской области и целевых значений показателей снижения неэффективных расходов консолидированного бюджета Костромской области на годы»

2. Занятость и социальная политика - Установление контрольных цифр приема в УНПО и УСПО осуществляется в соответствии с постановлением администрации Костромской области от 26 ноября 2009 года 389-а «О порядке определения объёма и структуры приёма обучающихся в областные государственные образовательные учреждения начального и среднего профессионального образования за счёт средств областного бюджета» (4810 человек) - Организация целевой контрактной подготовки в ведущих ВУЗах - Р азработан «План мероприятий профессиональной подготовки учащихся общеобразовательных учреждений Костромской области в 2010 – 2012 гг.». 3. Информационное обеспечение - На портале «Образование Костромской области» создан профориентационный электронный ресурс «Моя профессиональная карьера» для выпускников общеобразовательных учреждений и учреждений профессионального образования Распоряжение администрации Костромской области от 04 марта 2010 года 47-ра «Об утверждении плана антикризисных мероприятий по снижению неэффективных расходов консолидированного бюджета Костромской области и целевых значений показателей снижения неэффективных расходов консолидированного бюджета Костромской области на годы»

- профессиональное обучение различных категорий граждан, в том числе, работников в случае угрозы массового увольнения (опережающее обучение), безработных граждан; - содействие трудоустройству выпускников учреждений профессионального образования, в том числе, организацию стажировки в целях приобретения опыта работы по полученной профессии (специальности); - организацию временных и общественных работ для различных категорий граждан. Программа дополнительных мер по снижению напряженности на рынке труда Костромской области на 2010 год Программа «Содействие занятости населения Костромской области на 2009 – 2011 годы» Программа «Содействие занятости населения Костромской области на 2009 – 2011 годы»

Организация опережающего обучения в учреждениях профессионального образования Обучено 937 человек 57 профессий (специальностей) 2009 год План – 1000 человек на года – 551 чел. (55%) на 21 мая 2010 года чел. (72%) 62 профессии (специальности) 47 образовательных учреждений 145 предприятий 2010 год

Профессиональное обучение безработных граждан 2009 год 56 образовательных учреждений 64 профессии Обучено 2316 человек 2010 год 60 образовательных учреждений 47 профессий Обучено на г. – 666 чел. на 26 мая 2010 г чел.

Обучение взрослого населения в рамках контрольных цифр приема 2009 год Принято 1032 человека 2010 год План приема 1180 человек, из них 980 человек для обучения по программам профессиональной подготовки и переподготовки со сроком обучения от 1 до 6 месяцев

Участие работодателей в организации образовательного процесса 2009 год открыты 3 новые профессии и специальности в рамках основных образовательных программи 8 профессий для обучения лиц из числа взрослого населения; открыты 3 новые профессии и специальности в рамках основных образовательных программ и 8 профессий для обучения лиц из числа взрослого населения; 1 квартал 2010 года программа повышения квалификации «Бизнес- планирование» (Костромской машиностроительный техникум) программы профессиональной подготовки «Мельник деревообрабатывающего производства», «Сепараторщик» (Шарьинский политехнический техникум) В работе по согласованию вариативной части образовательных программ приняли участие 142 организации: 111 предприятий; 7 Центров занятости населения; 19 индивидуальных предпринимателей; 5 органов исполнительной власти В работе по согласованию вариативной части образовательных программ приняли участие 142 организации: 111 предприятий; 7 Центров занятости населения; 19 индивидуальных предпринимателей; 5 органов исполнительной власти 9

Сравнительные показатели результатов трудоустройства выпускников Костромской области 2009 года 10 Количество выпускников дневной формы обучения 8525 человек ВУЗы – 2239 (26%) УСПО (40%) УСПО (40%) УНПО (34%) УНПО (34%)

Организация стажировки выпускников 2009 года 11 На стажировку направлено 859 выпускников УНПО чел. (24%) УСПО – 362 чел. (42%) ВУЗы – 289 чел. (34% УНПО чел. (24%) УСПО – 362 чел. (42%) ВУЗы – 289 чел. (34%) Трудоустроено по итогам стажировки 687 человек (80%)

Мониторинг намерений выпускников 2010 года по трудоустройству Планируемое количество выпускников дневной формы обучения: 7806 человек ВУЗы – 2479 (32%) УСПО (30%) УНПО (38%) Планируемое количество выпускников дневной формы обучения: 7806 человек ВУЗы – 2479 (32%) УСПО (30%) УНПО (38%) По состоянию на 10 мая 2010 года: Определились с местом трудоустройства или трудоустроены – 3362 (43%) будут призваны в армию (19,1%) намерены продолжить обучение (19,6%) планируют уйти в отпуск по уходу за ребенком – 86 (1,1%); не трудоустроены человек (17,2%), из них УНПО – 207, УСПО – 395, ВУЗы По состоянию на 10 мая 2010 года: Определились с местом трудоустройства или трудоустроены – 3362 (43%) будут призваны в армию (19,1%) намерены продолжить обучение (19,6%) планируют уйти в отпуск по уходу за ребенком – 86 (1,1%); не трудоустроены человек (17,2%), из них УНПО – 207, УСПО – 395, ВУЗы

Содействие трудоустройству выпускников учреждений профессионального образования План мероприятий по развитию системы начального и среднего профессионального образования Костромской области на 2010 – 2013 годы ( раздел «Мероприятия по профессиональной ориентации молодежи и содействию трудоустройству выпускников учреждений профессионального образования») годы ( раздел «Мероприятия по профессиональной ориентации молодежи и содействию трудоустройству выпускников учреждений профессионального образования») План организации работы по трудоустройству выпускников учебных заведений Костромской области в 2010 году Реализуется схема персонифицированного содействия в трудоустройстве выпускников План стажировок на 2010 год выпускников, в том числе: ВПО – 500 чел., СПО – 275 чел., НПО – 225. ВПО – 500 чел., СПО – 275 чел., НПО – 225. На 15 мая 2010 года направлено на стажировку 232 человека, в том числе, 39 человек в учреждения отрасли «Образование» Создание центров (служб) содействия трудоустройству выпускников Пилотный проект «Создание малых предприятий с участием работников и обучающихся учреждений начального и среднего профессионального образования»

2009 год для выполнения общественных и временных работ в образовательных учреждениях области было задействовано 2281 человек: для выполнения общественных и временных работ в образовательных учреждениях области было задействовано 2281 человек: в рамках Программы дополнительных мер по снижению напряженности на рынке труда Костромской области человек, программы «Содействие занятости населения Костромской области на годы» - 96 человек 2009 год для выполнения общественных и временных работ в образовательных учреждениях области было задействовано 2281 человек: для выполнения общественных и временных работ в образовательных учреждениях области было задействовано 2281 человек: в рамках Программы дополнительных мер по снижению напряженности на рынке труда Костромской области человек, программы «Содействие занятости населения Костромской области на годы» - 96 человек 1 квартал 2010 года задействовано 89 человек: в рамках Программы дополнительных мер по снижению напряженности на рынке труда Костромской области - 26 человек; программы «Содействие занятости населения Костромской области на годы» - 63 человека По состоянию на 19 мая 2010 года задействовано 144 человека в рамках Программы дополнительных мер по снижению напряженности на рынке труда Костромской области - 47 человек; программы «Содействие занятости населения Костромской области на годы» - 97 человек. 1 квартал 2010 года задействовано 89 человек: в рамках Программы дополнительных мер по снижению напряженности на рынке труда Костромской области - 26 человек; программы «Содействие занятости населения Костромской области на годы» - 63 человека По состоянию на 19 мая 2010 года задействовано 144 человека в рамках Программы дополнительных мер по снижению напряженности на рынке труда Костромской области - 47 человек; программы «Содействие занятости населения Костромской области на годы» - 97 человек. 14 Организация общественных и временных работ

Предложения в проект протокольных поручений Департаменту образования и науки Костромской области (Быстрякова Т.Е.): 1. Провести организационно-штатные мероприятия в подведомственных учреждениях в рамках оптимизации сети в 2010 году Срок – до1 сентября 2010 года 2. Добиться 100% согласования с работодателями учебных планов и программ подготовки различных категорий взрослого населения, в том числе, в рамках опережающего обучения Срок - до 31 декабря 2010 года 3. Организовать ежеквартальный мониторинга разработки и корректировки учебных планов и программ, реализуемых в учреждениях начального и среднего профессионального образования Срок – ежеквартально, до 31 декабря 2010 года 4. Обеспечить внедрение в течение 2010 года в Костромской области автоматизированной системы мониторинга программ опережающего обучения Срок - ежеквартально, до 31 декабря 2010 года 5. Создать службы содействия трудоустройству выпускников во всех типах учреждений профессионального образования Срок - до 1 июня 2010 года 6. Реализовать схему персонифицированного содействия трудоустройству выпускников учреждений профессионального образования (в том числе, организация стажировки выпускников) при участии образовательных учреждений, органов занятости населения, отраслевых департаментов, работодателей Срок - до 31 декабря 2010 года