Стили реагирования в конфликтных ситуациях Сколько раз тебе говорить… А,а,а…

Презентация:



Advertisements
Похожие презентации
Стили поведения в конфликтной ситуации. К. Томас выделяет пять основных стилей поведения в конфликтной ситуации: К. Томас выделяет пять основных стилей.
Advertisements

Стили и стратегии поведения в конфликтной ситуации.
Самый сильный тот, у кого есть сила управлять самим собой… Сенека Конфликт – несогласие сторон, при котором одна сторона пытается добиться принятия своих.
Тема лектория: «Конфликты с собственным ребёнком «Конфликты с собственным ребёнком и пути их разрешения»
Конфликт в деловой сфере
Исход конфликта очень важен для вас, и вы делаете большую ставку на свое решение возникшей проблемы. Обладаете достаточной властью и авторитетом, и представляется.
Тема лектория: «Конфликты с собственным ребёнком и пути их разрешения» «Конфликты с собственным ребёнком и пути их разрешения»
1 2 «Святая наука – расслышать друг друга». Булат Окуджава Цель: профилактика конфликтов, поиск путей предотвращения и преодоления конфликтных ситуаций.
Конфликты в деловом общении и пути их преодоления.
Педагогический совет « Как наладить отношения и дисциплину в школе?» МОУ КСОШ г.
Конфликтная ситуация и пути ее решения. ЦЕЛЬ: Адекватное поведение в конфликтной ситуации, выбор эффективной стратегии поведения в конфликтной ситуации.
Конфликт - дело тонкое - Можно ли вообще не вступать в конфликты? - Существуют ли люди, не вступающие в конфликты?
«В СЕ СТРАТЕГИИ НУЖНЫ » Занятие для учащихся 9-11 классов.
ТЕМА ЛЕКТОРИЯ КОНФЛИКТЫ КОНФЛИКТЫ С СОБСТВЕННЫМ РЕБЁНКОМ И ПУТИ ИХ РАЗРЕШЕНИЯ С СОБСТВЕННЫМ РЕБЁНКОМ И ПУТИ ИХ РАЗРЕШЕНИЯ.
Роль межличностных отношений в образовательном процессе.
Конфликты Психолог ППМС центра Кировского района Санкт-Петербурга Ланцова Елена Борисовна Высшая квалификационная категория.
« Все конфликты в мире и в душе человека проходят через его сердце и возвращаются к нам осмысленными и понятными. А то, что понятно, уже не так страшно.
Конфликт (от лат. coпflictus - столкновение), согласно толковому словарю, трудноразрешимое противоречие, связанное с противоборством и острыми эмоциональными.
Преодоление психологических барьеров © Киселева Т.Г. Как сделать конфликт союзником.
1 Как жить в мире с родителями? Классный час 2 Цель: расширить представление о том, что такое конфликт и конфликтная ситуация; дать представление о способах.
Транксрипт:

Стили реагирования в конфликтных ситуациях Сколько раз тебе говорить… А,а,а…

Стиль конкуренция – «акула» Ориентация только на свои интересы и игнорирование интересов своего партнёра, то есть стремление добиться своих интересов в ущерб другому Использование Преимущества Недостатки

Стиль уклонение – «черепаха» Человек не отстаивает свои права, не хочет вступать в сотрудничество для выработки решения проблемы, а просто уходит от разрешения конфликта Использование Преимущества Недостатки

Стиль приспособление – «медвежонок» Человек стремится уйти от конфликта, жертвует своими личными интересами в пользу интересов соперника, не пытаясь отстаивать собственные интересы Использование Преимущества Недостатки

Стиль компромисс – «лиса» Человек озабочен и сохранением отношений, и разрешением конфликта, но не справедливым, а быстрым – никто ничего не теряет, но никто ничего не выигрывает Использование Преимущества Недостатки

Стиль сотрудничество – «сова» Стиль позволяет выработать наиболее удовлетворяющие обе стороны решение в конфликтных ситуациях Использование Преимущества Недостатки

«Акула» Исход очень важен для вас, и вы делаете большую ставку на разрешение возникшей проблемы Решение необходимо принять очень быстро Вы чувствуете, что у вас нет другого выбора и вам нечего терять Вы находитесь в критической ситуации, которая требует мгновенного реагирования

Преимущества Не копятся отрицательные эмоции Подходит для экстремальных ситуаций

Недостатки Конфликт не решается справедливо Постоянный конфликт со всеми

«Черепаха» Затрагиваемая проблема не столь важна для вас, и вы не хотите тратить силы на её решение Вы чувствуете, что находитесь в безнадёжном положении Вы чувствуете себя неправым и предчувствуете правоту другого человека Ваш собеседник обладает большей властью

Преимущества Это «безопасный стиль в опасности» Человек сам конфликты не создаёт

Недостатки Конфликт не решается и может возникнуть через некоторое время

«Медвежонок» Исход дела важен для другого человека и не очень существенен для вас Другой человек обладает большей властью Необходимо смягчить ситуацию Важно сохранить отношения, а не отстаивать свои интересы

Преимущества Сохраняются взаимоотношения между людьми

Недостатки Конфликты не решаются, накапливаются и снова возвращаются

«Лиса» Устраивает временное решение проблемы Уступаете в своих интересах, чтобы удовлетворить их частично, и другая сторона делает то же самое

Преимущества Быстрое разрешение конфликта, но не всегда справедливое

Недостатки Может накапливаться неудовлетворённость у людей

«Сова» Решение проблемы очень важно для обеих сторон, и никто не хочет полностью от него устраниться У вас хорошие взаимоотношения с другой стороной У вас есть время поработать над возникшей проблемой Обе вовлеченные в конфликт стороны обладают равной властью

Преимущества Справедливое, окончательное разрешение конфликта

Недостатки «Совой» быть трудно, так как надо думать не только о себе, но и о других