«Сотрудничество администрации дошкольного учреждения и профсоюза – гарантия успеха всего коллектива»
Детский сад «Рябинка» был сдан в эксплуатацию 1 июня 1982 года. Детский сад располагается в здании общей площадью 710 кв.м., рассчитанной на 90 детей. В ДОУ функционируют 5 групп: 4- общеразвивающие группы, 1- логопедическая. Детский сад посещает детей.
Дошкольное учреждение полностью укомплектовано педагогическими кадрами и обслуживающим персоналом. педагогический состав ДОУ – 13 человек высшее педагогическое образование – 7 человек среднее специальное – 6 человек. 4 педагога награждены Почётной грамотой Министерства образования РФ. 1 педагог награждён Благодарностью Губернатора НСО и денежной премией «Лучший работник дошкольного образования НСО». 2 педагога - победители районного конкурса «Воспитатель года». Уровень квалификации: Высшая категория - 2 педагога первая категория – 9 педагогов вторая категория – 2 педагога
Первичная профсоюзная организация учреждения включает 35 человек, что составляет 100 % от числа работающих. С целью повышения имиджа и значимости работы первичная профсоюзная организация входит в основную структуру управления МБДОУ д/с, как структурное подразделение
Заведующая МБДОУ д/с «Рябинка» комбинированного вида Педагогический совет Родительский комитет Творческая группа Комиссия по инвентариза ции Комиссия по охране труда Совет ДОУ Профсоюзный комитет детского сада ПМПк Модель управления МДОУ д/с «Рябинка» комбинированного вида
Создано 4 комиссии при профсоюзном комитете: комиссия по организационно-массовой работе комиссия по социально-трудовым вопросам контрольно-ревизионная комиссия комиссия по пенсионным вопросам и работе с ветеранами
Сильная первичка – сильный Профсоюз!
Сотрудничество администрации дошкольного учреждения и профсоюза – гарантия успеха всего коллектива в любом начинании.
ПРОФСОЮЗ - ПОМОЩНИК, ДРУГ! БЕЗ НЕГО МЫ КАК БЕЗ РУК!
Цель работы ПК: Защита профессиональных, трудовых, социально – экономических прав и интересов работников, их здоровья, занятости и социального статуса. Задачи: - Улучшение социально – экономического положения работников - Развитие социального партнерства - Укрепление и развитие профессиональной солидарности - Взаимопомощь членам ППО.
Кружковая работа «Правовое поле» «Нужен ли трудовой договор?» «Как быть уже сегодня там, где другие будут только завтра» (Об улучшении пенсионного обеспечения членов профсоюза через негосударственные и государственный пенсионные фонды) «Всё в порядке с трудовой книжкой?» «Бесплатное здравоохранение: миф или реальность?»
У нас в гостях председатели ПО образовательных учреждений района
Газета «Профсоюзный лидер- это….???????»
Делегация на празднование «Дня дошкольного работника» г. Новосибирск 27 сентября 2012г.
Участие педагогов в работе круглых столов «Реализация ФГТ в ДОУ» г. Новосибирск август, 2012г.
Всегда рядом с родителями воспитанников
Награждение лучших работников детского сада Награждение лучших работников детского сада «Лучший работник дошкольного образования Новосибирской области» «Лучший работник дошкольного образования Новосибирской области»
Празднование 8 марта
Конкурс среди сотрудников ДОУ «А вам слабо?»
Юбилей воспитателя
Мы - на турслёте!!!
«Новогодние приключения в детском саду» «Новогодние приключения в детском саду»
Конкурс «Самые быстрые»
«Дед Мороз принёс подарки!!!»
«Праздник Осени» для сотрудников ДОУ
Встреча со «Старшими товарищами»
Хорошо, когда мы вместе!
На турслёте- первые!
Кто хорошо работает – тот и хорошо отдыхает..
Эффективность профсоюзной работы зависит не только от работы членов профсоюзного комитета, но и от консолидации (равновесия) общественных сил, активной жизненной позиции членов профсоюзного движения, в эффективности социального партнерства с администрацией ДОУ. На последующие годы у профсоюзного комитета работы очень много. В перспективе новые культурно – массовые и спортивно – оздоровительные мероприятия, развитие информационной политики и социального партнерства на всех уровнях.
Пусть крепнут содружества узы Иными мы быть не должны! Дошкольное образование и профсоюзы - Основа единства страны!