Социальные вычеты

Цель урока: Узнать, какие социальные вычеты имеются; Узнать, какие документы необходимо предоставить, чтобы получить вычет; Узнать, как найти величину социального вычета (алгоритм).

1. Облагаемая стоимость призов выигрышей полученных в конкурсах играх и других мероприятиях (св. 4000руб.) проводимых с целью рекламы 2. Облагаемый процентный доход по вкладу в банке (> ставки рефин +5% или 9 % в валюте).3.Экономия на процентах при пользовании заемными средствами(

Социальный вычет с 2010 года Право работника заявить на предоставление социального вычета у работодателя: - заявление; -документы; Социальный вычет не предоставляется: -при оплате материнским капиталом; -оплата госпенсиями; -обучение по не лицензионным программам.

Размер социального вычета по расходам налогоплательщика 1. Дорогостоящее лечение - без ограничений, в соответствии с Постановлением Правительства; 2. Благотворительность -25 % от доходов работников; 3. Оплата обучения детей (братьев, сестер) по очной форме обучения - 50тыс.руб. 4.Все остальные – не более 120 тыс.руб. а)собственное обучение, б) медицинские услуги и медстрахование, пенсионное страхование - на НП и членов семьи

Документы, подтверждающие право на СВ на обучение: лицензия, договор, квитанция на оплату, справка о доходах, дополнительное соглашение к договору, свидетельство о гос. аккредитации; на лечение: лицензия, справка мед. учреждения, документ, подтверждающий оплату, договор (при наличии),справка о доходах; на приобретение медикаментов: справка о доходах, рецепт врача (со штампом для налоговых органов),чек и копия чека;

Алгоритм 1.Вычислить годовой доход налогоплательщика (з/п *12); 2.Найти НДФЛ за год (з/п *12 * 0,13); 3.Сравнить: –НДФЛ, –максимальную сумму социального вычета по данному виду расходов, –фактически потраченную сумму. 4.Выбрать меньшую из сумм.

Пример 1 Сотрудник организации, получающий з/п руб. в месяц, оплатил обучение сына в государственном ВУЗе в сумме руб. Какой социальный вычет может иметь сотрудник организации?

Решение: З/п руб. в месяц, за год сотрудник получит * 12 = руб. НДФЛ составит: * 0,13= руб. Т.к. оплата за обучение руб., социальный вычет за обучение не более руб., НДФЛ – руб., следовательно, сотрудник получит руб. по фактическим затратам. Ответ: руб.

Пример 2 Сотрудник организации, получающий з/п руб. в месяц, оплатил обучение сына в государственном ВУЗе в сумме руб. Какой социальный вычет может иметь сотрудник организации?

Решение: З/п руб. в месяц, за год сотрудник получит * 12 = руб. НДФЛ составит: * 0,13= руб. Т.к. оплата за обучение руб., социальный вычет за обучение не более руб., НДФЛ – руб., следовательно, сотрудник получит руб. (величина НДФЛ). Ответ: руб.

Пример 3 Сотрудник организации, получающий з/п руб. в месяц, оплатил обучение сына в государственном ВУЗе в сумме руб. Какой социальный вычет может иметь сотрудник организации?

Решение: З/п руб. в месяц, за год сотрудник получит * 12 = руб. НДФЛ составит: * 0,13= руб. Т.к. оплата за обучение руб., социальный вычет за обучение не более руб., НДФЛ – руб., следовательно, сотрудник получит руб. (Максимальная сумма социального вычета на обучение). Ответ: руб.

Пример 4 Сотрудник организации, получающий з/п руб. в месяц, оплатил обучение сына в государственном ВУЗе в сумме руб. Какой социальный вычет может иметь сотрудник организации? Как можно вернуть всю сумму оплаты за обучение?

Задача1 Сотрудник организации, получающий з/п руб. в месяц, оплатил обучение сына в государственном ВУЗе в сумме руб. Какой социальный вычет может иметь сотрудник организации?

Итоги урока: Какие социальные вычеты вы узнали? Какие документы необходимо предоставить, чтобы получить вычет? Как найти величину социального вычета (алгоритм)?

Домашнее задание Рассчитать величину вычета на ваше обучение при условии, что обучение стоит руб. в месяц, использую з/п родителей.