Опыт и перспектива организации самостоятельной работы студентов при изучении курса маркетинга Пискунова Н. Н. Радченко К. Б.

Концепция СРС Образовательные технологии Цели Практико - ориентированный проект, реализуемый в команде из 5-7 человек Развитие общекультурных компетенций Развитие профессиональных компетенций Готовность к работе в команде. Готовность к решению профессиональных задач с использованием рыночной информации

Основные положения организации СРС ФакультетПРИТ - 4 МП -4 ПРИТ Вид СРСПознавательно - поисковая Творческая проблемно - ориентированная 2. Характер познавательной деятельности Поиск материалов, отражающих профессиональную направленность Аргументация выбора варианта дерева сайта 3. Объект РобототехникаСенсорные сети : Датчики, программы мониторинга и обработки данных, устройства передачи данных, НИОКР в области технологии сенсорных сетей Контрактное производство радиоэлектронной аппаратуры 4. Состав СРСЭссе, аналитическое резюме, кейс, презентация Эссе, каталог информации, аналитическое резюме, презентация Эссе, каталог информации, аналитическое резюме, концепция дерева сайта

Накопление баллов для итоговой аттестации ФакультетПРИТ - 4 МП -4 ПРИТ Конечный продукт Кейс Отчет и его презентация Дерево сайта 6. Мотивация Отбор на практику, материальное поощрение Выступление на конференции - лекции, подготовка публикации Реализация проекта 7. Контроль Проверка и оценивание в баллах по заданным критериям 8. Методика учета результатов СРС в НБС 3 неделя : 5 15 б 5 неделя : 5 10 б 10 неделя : б 14 неделя : б 9. Форма работы Групповая Индивидуально - групповая 10. Способ формирования групп Свободный По результатам тестирования Свободный

Командная проектно - ориентированная СРС Способствует саморефлексии процесса и результата обучения Учет индивидуальных способностей приводят к повышению эффективности деятельности Состязательность способствует получению лучших результатов Сопричастность к « реальному делу » повышает мотивированность

Проблемы организационные методические Привлечение выпускающих кафедр к организации МДП Поиск партнеров из сообщества работодателей Формирование команды тьюторов Формат методического обеспечения Выбор тематики и объектов СРС Рыночно - ориентированная команда психологические управленческие Эффективное взаимодействие в команде Распределение ролей в цепочке студент - лектор - - семинарист - эксперт Распределение трудозатрат лектор - - семинарист Определение доли СРС в структуре трудоемкости для различных форм аттестации ( зачет - экзамен ) Использование результатов СРС

Перспективы : 1. Планирование междисциплинарных проектов при организации СРС. ИнЭУП : Маркетинг + Экономическая статистика ПРИТ : Маркетинг + Проектирование И МП : Маркетинг + ? 2. По результатам СРС : подготовка статей, участие в грантах.