Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего профессионального образования " Московский государственный технический университет радиотехники, электроники и автоматики» МГТУ МИРЭА

Образовательная программа повышения квалификации «Обеспечение интероперабельности корпоративных информационных систем»

Содержание программы Программа включает 3 модуля Принципы и подходы открытых информационных систем по обеспечению интероперабельности Обеспечение интероперабельности и безопасности функционирования КИС Методы и алгоритмы оценки интероперабельности КИС

Объем программы и виды учебной работы Вид учебной работыВсего часов Общий объем программы 108 Лекционные занятия 36 Лабораторные и практические занятия 36 Выполнение итоговой / выпускной аттестационной работы 36

ПМ 1. Современные представления о корпоративных информационных системах Цели и задачи модуля: освоить практический опыт (приобрести навыки выполнения трудовых действий): - проектирования, разработки, внедрения и сопровождения открытых корпоративных информационных систем; - применения методологий проектирования корпоративных информационных систем с учетом обеспечения их интероперабельности; - применения нормативно-технических основ интероперабельности, а также современных тенденций и особенностей развития открытых технологий в области обеспечения интероперабельности КИС при проектировании систем. приобрести умения: - использовать в практической деятельности методологию проектирования на основе принципов открытых систем и принципов применения эталонных моделей; - применять современные информационные технологии, а также нормативно-технические основы интероперабельности при проектировании интероперабельных корпоративных информационных систем; - использовать передовой российский и зарубежный опыт применения открытых технологий в области обеспечения интероперабельности КИС на всех этапах жизненного цикла системы. получить знания: - основных методов и средств анализа, а также методологии проектирования информационных систем на основе открытого подхода; -принципов применения эталонных моделей открытых систем при проектировании КИС; -общей характеристики процесса проектирования, разработки, внедрения и сопровождения корпоративных информационных систем с использованием открытых технологий; - современных тенденций и особенностей развития открытых технологий в области обеспечения интероперабельности КИС; - основных направлений работы ведущих российских и зарубежных организаций в области обеспечения интероперабельности, а также нормативно-технические основ интероперабельности и принципов их применения на практике. 5

Тематический план. Профессиональный модуль 1 6 Наименование разделов профессионального модуля тем Содержание учебного материала, лабораторные работы и практические занятия, самостоятельная работа обучающихся (если предусмотрены) Объем часов 123 Раздел 1. Введение в технологию открытых систем Содержание: Понятие открытых систем (ОС). Эволюция концепции открытых систем. Принципы открытых систем. Базовые свойства открытых систем. Области применения технологии ОС. Преимущества и недостатки открытых систем. Эталонные модели открытых систем (модель OSI/ВОС, ODP/ОРО, OSE). Понятие функциональной стандартизации и профиля открытых систем. Классификация (таксономия) профилей. Проектирование профиля открытой системы. Общие принципы формирования профилей. Краткий анализ международного опыта стандартизации архитектуры программного обеспечения государственных информационных систем. 4 Практические занятия: 1.Ознакомление с работами в области открытых систем Центра открытых систем ИРЭ им. Котельникова РАН4 Раздел 2. Введение в интероперабельность информационных систем Содержание: Понятие интероперабельности открытых информационных систем. Общая теория интероперабельности. Виды и эталонная модель интероперабельности. Изменение и управление интероперабельностью. Интероперабельность для систем различного масштаба и назначения. Формирование нормативно-технических основ интероперабельности. 4 Практические занятия4 1.Ознакомление с работами в области формирование концептуальной основы построения интероперабельных информационных систем (ИС) различного масштаба и назначения Центра открытых систем ИРЭ им. Котельникова РАН Текущий /промежуточный контроль по теме 1 Раздел 3. Перспективы и возможности обеспечения интероперабельности КИС с применением открытых технологий Содержание: Факторы, влияющие на возможности обеспечения интероперабельности современных КИС российских и зарубежных производителей. Современные тенденции и особенности развития открытых технологий в области обеспечения интероперабельности КИС. Анализ современных решений в области обеспечения интероперабельности КИС с применением открытых технологий. 4 Практические занятия4 1.Ознакомление с работами в области практической реализации технологии открытых систем для обеспечения интероперабельности ИС Центра открытых систем ИРЭ им. Котельникова РАН, а также других международных и национальных организаций занимающихся данной проблематикой. Итоговый контроль по модулю2 Всего24

ПМ 2. Обеспечение интероперабельности и безопасности функционирования КИС Цели и задачи модуля: освоить практический опыт (приобрести навыки выполнения трудовых действий): - проектирования, разработки, внедрения и сопровождения интероперабельных корпоративных информационных систем; - проектирования интероперабельных корпоративных информационных систем с учетом безопасности функционирования; -применения методов оценки и расчета безопасности функционирования интероперабельных КИС в условиях эксплуатации. приобрести умения: - использовать в практической деятельности методологии проектирования интероперабельных КИС с учетом безопасности функционирования; - проводить анализ безопасности функционирования интероперабельных корпоративных информационных систем; - реализовывать основные этапы построения сетей на основе принципов создания безопасных интероперабельных систем; -применять современные информационные технологии при проектировании безопасных интероперабельных корпоративных информационных систем; получить знания: -основных подходов по созданию открытых архитектур и среды открытой системы в контексте проектирования интероперабельных корпоративных информационных систем; -основных характеристик безопасности функционирования интероперабельных корпоративных информационных систем; -основных подходов к анализу безопасности функционирования интероперабельных корпоративных информационных систем; -общей характеристики процесса проектирования, разработки, внедрения и сопровождения корпоративных информационных систем с учетом обеспечения интероперабельности; -методов анализа безопасности функционирования интероперабельных корпоративных информационных систем. 7

Тематический план. Профессиональный модуль 2 8 Наименование разделов профессионального модуля тем Содержание учебного материала, лабораторные работы и практические занятия, самостоятельная работа обучающихся (если предусмотрены) Объем часов 123 Раздел 1. Методология обеспечения интероперабельности различных КИС Содержание: Методология стандартизации для обеспечения интероперабельности информационных систем широкого класса. Выбор объектов стандартизации – ключевых интерфейсов. Исследование особенностей обеспечения интероперабельности для систем различных классов. Единый подход к обеспечению интероперабельности систем всех классов. Основные этапы обеспечения интероперабельности. Спецификации интероперабельности. 4 Раздел 2. Архитектуры современных КИС Содержание: Модели и архитектуры распределенной обработки информации. Архитектура открытых информационных систем. Эталонная (референсная) модель среды открытой системы. Сервис-ориентированная архитектуры (SOA) и ее применение при проектировании КИС. Модульный характер SOA Понятие модуля. Функциональность и обособленность модулей. Взаимодействие платформы и модулей. Вопросы стандартизации. Примеры реализации SOA. Архитектура распределенных информационных ресурсов. 4 Практические занятия4 1.Рассмотрение примеров практической реализации эталонных (референсных) моделей, сервис-ориентированной архитектуры, моделей и структуры информационных ресурсов. 2.Примените функциональной стандартизации при проектировании архитектуры интероперабельных КИС. Раздел 3.Обеспечение безопасности функционирования различных КИС Тема 3.1 Проектирование информационных систем с учетом безопасности функционирования Содержание: Методы и средства проектирования, модернизации и модификации корпоративных информационных систем и обеспечение их интероперабельности. Методологии проектирования КИС с учетом безопасности функционирования. Методы анализа и оценки безопасности функционирования корпоративных систем управления в условиях эксплуатации. 4 Лабораторные работы4 1.Методологии проектирования открытых КИС с учетом безопасности функционирования 2Методы анализа и оценки безопасности функционирования изделий в условиях эксплуатации (применительно к интероперабельным корпоративным системам управления). Тема 3.2 Оценка эффективности использования открытых КИС с точки зрения безопасности функционирования Содержание: Понятия «эффективность» и «качество». Этапы оценки эффективности интероперабельных КИС. Показатели свойств интероперабельной системы, с точки зрения ее безопасности. Оценка функциональных свойств безопасности интероперабельной системы. Лабораторные работы4 1. Оценка функциональных свойств интероперабельной корпоративной системы управления. 2.Основные подходы к анализу безопасности функционирования интероперабельных корпоративных информационных систем. Итоговый контроль по модулю2 Всего24

ПМ 3. Методы и алгоритмы оценки интероперабельности КИС Цели и задачи модуля: освоить практический опыт (приобрести навыки выполнения трудовых действий): -применения методов анализа, синтеза, оптимизации и прогнозирования качества корпоративных информационных систем на основе открытого подхода, а также современных методов и средств анализа интероперабельности корпоративных информационных систем управления; - исследования и разработки методик для оценки эффективности функционирования объектов проектирования на основе открытого подхода (с точки зрения повышения интероперабельности систем); -оценки степени «интероперабельности» проектируемых объектов и определения необходимых доработок для повышения эффективности функционирования систем. приобрести умения: -использовать в практической деятельности методологию оценки эффективности и безопасности функционирования корпоративных информационных систем на основе применения открытого подхода; -использовать в практической деятельности методологию оценки интероперабельности систем на этапе проектирования разработки, внедрения и сопровождения КИС и принципы повышения эффективности их функционирования; получить знания: - основных методов и средств анализа интероперабельности корпоративных информационных систем; - принципов анализа, синтеза, оптимизации и прогнозирования качества корпоративных информационных систем на основе открытого подхода; -основных подходов к разработке и исследованию методов оценки эффективности и безопасности функционирования информационных систем на основе открытого подхода (методик оценки интероперабельности систем); - методологии оценки и повышения эффективности функционирования КИС на этапе проектирования, разработки, внедрения и сопровождения. 9

Тематический план. Профессиональный модуль 3 10 Наименование разделов профессионального модуля тем Содержание учебного материала, лабораторные работы и практические занятия, самостоятельная работа обучающихся (если предусмотрены) Объем часов 123 Раздел 1. Анализ необходимости оценки интероперабельности корпоративных информационных систем (КИС) Содержание: Понятие интероперабельности КИС и анализ проблемной области. Определение объектов, для которых оценка интероперабельности является значимой задачей. Обзор возможных подходов к оценке интероперабельности КИС. Многокритериальные методы принятия решения. Подходы к оценке значимости параметров, определяющих интероперабельность. 2 Раздел 2. Метод и алгоритм оценки степени достижения интероперабельности КИС относительно заявленных требований Содержание: Определение области применения метода. Описание начальных условий. Механизмы формирования набора характеристик, определяющих интероперабельность. Учет значимости характеристик, определяющих интероперабельность. Механизмы оценки степени обеспечения интероперабельности систем по количественным и качественным характеристикам. Механизмы оценки степени обеспечения интероперабельности систем по количественным характеристикам. Механизмы оценки степени обеспечения интероперабельности по качественным характеристикам. Ранжирование характеристик интероперабельности. Совокупный ранг интероперабельности. Решающие правила для принятия решения об интероперабельности системы. Алгоритм оценки степени достижения интероперабельности КИС относительно заявленных требований. Алгоритм определения необходимых доработок системы. 6 Практические занятия6 1.Практическая реализация метода оценки интероперабельности систем относительно заявленных требований на примере КИС «1С:Предприятие»). Практическая реализация метода оценки интероперабельности систем относительно заявленных требований на примере КИС применяемых в судостроении и ОПК. Раздел 3. Метод и алгоритм многокритериальной парной сравнительной оценки интероперабельности КИС Содержание: Определение области применения метода. Механизмы и решающего правила для многокритериального парного сравнения КИС с точки зрения интероперабельности. Алгоритм многокритериальной парной сравнительной оценки интероперабельности КИС 4 Практические занятия6 1.Практическая реализация метода многокритериальной парной сравнительной оценки интероперабельности систем на примере информационной системы поддержки и принятия решения. Практическая реализация метода многокритериальной парной сравнительной оценки интероперабельности систем на примере КИС применяемых в судостроении и ОПК. Итоговый контроль по модулю2 Всего24

Материально- технические условия реализации программы модуля 11

Стажировка на территории России 12 Цели и задачи стажировки (в общей логике программы повышения квалификации) Цель стажировки: Изучить и оценить особенности технологий, обеспечивающих высокий уровень интеграционных возможностей, эффективность, бесперебойной работы и высокую производительность обработки информации, применяемых на крупнейшем предприятии ОПК при проектировании, разработке, внедрении и сопровождении высокотехнологичных информационных систем. Задачи стажировки: -изучить опыт применения различных технологий для обеспечения эффективности обработки и управления информацией в системах ОПК; -ознакомится с основными подходами к проектированию, внедрению и сопровождению информационных блоков обеспечивающих автоматизацию процесса управления в системах наземного, авиационного и космического базирования; -ознакомится с основными показателями надежности и безопасности функционирования информационных компонентов применяемых в системах авиационного и космического приборостроения. Образовательные результаты 1. Получения опыта применения различных технологий для обеспечения эффективности обработки и управления информацией в системах ОПК. 2. Расширение знаний в области существующих подходов к проектированию, внедрению и сопровождению информационных блоков обеспечивающих автоматизацию процесса управления в системах наземного, авиационного и космического базирования. 3. Формирование представления об основных показателях надежности и безопасности функционирования информационных компонентов применяемых в системах авиационного и космического приборостроения. Обоснование выбора принимающей(их) организации(й) ОАО «Концерн «Вега» сегодня это крупнейшее диверсификационное предприятие, накопившее более чем полувековой опыт создания высокотехнологичных систем ОПК, а также информационных компонентов, обеспечивающих автоматизацию процесса управления такими системами. Исторически сложившиеся высокая значимость продукции предприятий ОПК привела к применению в этой сфере самых передовых технологий, в том числе в области обеспечения эффективности, надежности и безопасности информационного взаимодействия. Продолжительность стажировки1 неделя (сентябрь- октябрь.) Программа стажировки, включая описание основных видов деятельности, форм организации работы стажирующихся 1. Ознакомление с работой отделов предприятия занимающихся проектированием, внедрением и сопровождением информационных блоков обеспечивающих автоматизацию процесса управления разрабатываемых систем ОПК. 2.Анализ разрабатываемых предприятием информационных блоков и технологий для обеспечения эффективности обработки и управления информацией в системах ОПК. Обоснование направленности программы стажировки на формирование актуальных компетенций инженерных кадров, предусмотренных заявляемой программой повышения квалификации Программа стажировки позволит ведущим специалистам отделов предприятия, занимающимся проектированием, разработкой, внедрением и сопровождением информационных систем с учетом обеспечения их интероперабельности, ознакомиться с опытом ведущего российского предприятия в этих областях и получить практические навыки внедрения изделий в промышленности.

Стажировка за рубежом Цели и задачи стажировки (в общей логике программы повышения квалификации) Цель стажировки: Изучить и оценить особенности технологий, обеспечивающих высокий уровень интеграционных возможностей, эффективность, бесперебойной работы и высокую производительность обработки информации, применяемых в Федеративной республике Германия при проектировании, разработке, внедрении и сопровождении информационных систем. Задачи стажировки: -изучить зарубежный опыт применения различных технологий для обеспечения эффективности обработки и управления информацией в корпоративных информационных системах; -ознакомится с основными подходами к проектированию, внедрению и сопровождению корпоративных информационных систем с точки зрения обеспечения интероперабельности, применяемыми в Германии; -ознакомится с основными показателями надежности и безопасности функционирования информационных компонентов систем применяемых за рубежом. Образовательные результаты 1. Получения опыта применения зарубежных технологий для обеспечения эффективности обработки и управления информацией в корпоративных информационных системах. 2. Расширение знаний в области существующих подходов к проектированию, внедрению и сопровождению корпоративных информационных систем с точки зрения обеспечения интероперабельности. 3. Формирование представления об основных показателях надежности и безопасности функционирования информационных компонентов систем применяемых за рубежом. Обоснование выбора принимающей(их) организации(й) Германия является одним из мировых лидеров в области передовых информационных технологий.Соглашение по развитию академической мобильности, совместным научным исследованиям и выполнению квалификационных работ между Technische Universität Berlin и Московским государственным техническим университетом радиотехники, электроники и автоматики. Продолжительность стажировки1 неделя (сентябрь - октябрь.) Программа стажировки, включая описание основных видов деятельности, форм организации работы стажирующихся 1.Ознакомление с работой кафедр Университета (подразделений предприятия). 2.Экскурсии по лабораториям и научным центрам Университета (предприятия). 3.Экскурсии по промышленным предприятиям региона. 4.Работа на научно-исследовательском оборудовании Университета (предприятия). Сбор информации. Обоснование направленности программы стажировки на формирование актуальных компетенций инженерных кадров, предусмотренных заявляемой программой повышения квалификации Программа стажировки позволит ведущим специалистам отделов предприятия, занимающимся проектированием, разработкой, внедрением и сопровождением информационных систем с учетом обеспечения их интероперабельности, ознакомиться с опытом ведущего германского университета в этих областях и получить возможность практической работы на научно- исследовательском оборудовании мирового уровня.

Открытое акционерное общество «Концерн радиостроения «Вега» (ОАО «Концерн «Вега») В соответствии с указом Президента Российской Федерации от 28 апреля 2004 года 569 Открытому акционерному обществу «Концерн радиостроения «Вега» определена задача обеспечения приоритетного развития ключевых технологий радиостроения, радиолокационных средств и систем разведки и управления наземного, авиационного и космического базирования в интересах обороны и экономики страны. Для её решения в состав концерна дополнительно включены девять предприятий радиоэлектронного комплекса промышленности страны. Головное предприятие концерна – научная и конструкторская организация создано с 1 октября 1944 года. Кроме основных направлений деятельности ОАО «Концерн «Вега» реализует следующие инновационные проекты: 1.Рентегенографические установки досмотра разногабаритных грузов 2.Технические средства и системы для ЖКХ 3.Медицинские изделия 4.Вычислительные средства 5.Средства связи 6.Технические средства и системы ГНСС 7.Мобильные системы наблюдения с использование БЛА и привязных аэростатов 8.Радиопоглощающие технологии, материалы и продукты 9.Технические средства и системы с использованием RFID-технологии 10.Технические средства и системы оповещения

Берлинский технический университет (Technische Universität Berlin, TU Berlin 15 Берлинский технический университет (нем. Technische Universität Berlin, сокр. TU Berlin; до 1946 года Берлинская высшая техническая школа) один из четырёх университетов германской столицы. В Берлинском техническом университете обучается почти студентов, почти 20 % из которых иностранцы. Университет входит в объединение девяти крупнейших технических вузов Германии «TU 9».

Опыт работы команды по программе «Применение открытых корпоративны информационных систем по отраслям» в 2012 г.

Спасибо за внимание!