Наука в российских университетах: проблемы формирования научной политики 1-я Международная конференция Национального электронно- информационного консорциума «О российских и иностранных электронных ресурсах, публикациях и журналах» Черногория, Будва: 01 октября 2013 г.

Acknowledgements: Великая благодарность Ольге Васильевне Москалевой и ее коллегам из Санкт- Петербургского государственного университета, авторам пособия «Формирование научной политики университета: методическое руководство», отдельные положения из которого были использованы в данном докладе.

Проблемы современного университета в организации научной работы Стратегия и программа развития университета: Необоснованная система приоритетов развития. Мы будем заниматься теоретической физикой и космологией, хотя в вузе есть хорошие результаты по молекулярной биологии и биохимии. Отсутствие учета потребностей на уровне государства, региона, отрасли. Мы – вуз региональный педагогический, но будем развивать сравнительное и международное правоведение, нам нужен хороший юрфак.

Проблемы современного университета в организации научной работы Анализ перспектив развития университета: Некорректная оценка потенциала и перспектив развития. Мы – вуз сельскохозяйственный, региональный, на международную арену выйти не сможем никогда, будем наши перспективы развития внутри региона.

Проблемы современного университета в организации научной работы Рациональное использование финансовых и материально-технических ресурсов университета: Некорректный научный бюджет и оценка материально-технической базы университета. В университете появились деньги, давайте закупать дорогостоящее оборудование. Хотя нет ни места, куда его ставить, ни кадров, готовых работать с этим оборудованием, ни исследований под это оборудование.

Проблемы современного университета в организации научной работы Воспроизводство научных кадров : Недоучет или переоценка кадрового потенциала, невозможность нормального функционирования диссертационных советов. Политехнический вуз, НИУ, но активно набирает аспирантов по экономическим специальностям, которые не являются его приоритетами (аспирантура, в основном, платная).

Проблемы современного университета в организации научной работы Учет результатов научной и инновационной деятельности: Неправильный учет показателей производительности и влияния научной продукции (публикаций, патентов). Считаем показатели публикационной активности в Web of Science и Scopus с учетом внештатников и полставочников (без учета реальной аффилиации).

Проблемы современного университета в организации научной работы Анализ и оценка результатов научной и инновационной деятельности: Некорректная оценка показателей производительности и влияния научной продукции. Завышение показателей общего числа публикаций в Web of Science и Scopus (подсчет без учета дублирования статей). Отсутствие или слабость механизмов поддержки публикационной активности сотрудников. Не будем поддерживать, это проблема самих авторов, они делают исследования, пусть и публикуются.

Проблемы современного университета в организации научной работы Продвижение результатов научной и инновационной деятельности университета: Отсутствие коммерциализации научных исследований и разработок. Отсутствие капитализации интеллектуальной собственности. Доход от реализации лицензий на патенты в большинстве университетов равен 0. Поддерживаемых патентов в зарубежных национальных и международных ведомствах чрезычайно мало.

Проблемы современного университета в организации научной работы Международное и внутреннее сотрудничество: К 2015 году будут налажены научные связи и проведены исследовательские работы совместно с учеными из Гарвардского университета, Йельского университета и Стэнфордского университета.

Печальный итог для университета 1.Неэффективность исследовательской и инновационной деятельности университета. 2.Потеря конкурентоспособности на международном и национальном уровне.

Как исправить положение дел на фронте исследований и инноваций? Четкая, научно обоснованная и реалистичная научная политика университета, разработанная на среднесрочный период (5-7 лет) и закрепленная в виде программного документа.

НФПК: сертифицированные Программы повышения квалификации в области развития публикационной активности Админист- раторы Специали -сты НПР Научная политика и капитализация знания в современном университете: стратегия развития, оценка и продвижение результатов исследовательской и инновационной деятельности Научные информационные и аналитические ресурсы и технологии как инструменты устойчивого развития современного университета Информационные компетенции и публикационная активность преподавателя и научного сотрудника в современном университете Развитие научно- исследовательского потенциала Совершенствование научной политики Повышение цитируемости Усиление международной конкурентоспособности Преимущества для университетов и НИИ от участия в программах повышения квалификации

Контактная информация Павел Геннадьевич АРЕФЬЕВ эксперт Национальный фонд подготовки кадров mail: Тел.: 7(495) Спаcибо за Ваше внимание!