РЕЗУЛЬТАТЫ ПЛАНОВЫХ ВЫЕЗДНЫХ ПРОВЕРОК КАЧЕСТВА ОБРАЗОВАНИЯ, ПРОВОДИМЫХ В СЕНТЯБРЕ - ФЕВРАЛЕ 2010-2011 УЧЕБНОГО ГОДА В СООТВЕТСТВИИ С РАСПОРЯЖЕНИЕМ ДЕПАРТАМЕНТА.

Презентация:



Advertisements
Похожие презентации
Основные направления введения новой системы оплаты труда педагогических работников.
Advertisements

Новая система оплаты труда педагогических работников.
Основные направления введения новой системы оплаты труда педагогических работников 22 февраля 2011 года.
Основные направления введения нормативно-подушевого финансирования и новой системы оплаты труда педагогических работников.
Основные направления введения нормативно-подушевого финансирования и новой системы оплаты труда педагогических работников ГБОУ СОШ 56 имени академика В.А.Легасова.
Наши достижения 2012/2013 учебный год. Грант Москвы в сфере образования Учебный год Кол-во лауреатов ОУ , 9 (3), СКОШ 65, 84, 335, 338, 436,
Модель реализации пилотного проекта по развитию общего образования в городе Москве в Государственном образовательном учреждении средней общеобразовательной.
Модернизация Московского образования 05 мая 2011 г.
6 сентября 2011 года ОТКРЫТИЕ СТАЖИРОВОЧНОЙ ПЛОЩАДКИ В РАМКАХ ПИЛОТНОГО ПРОЕКТА ПО РАЗВИТИЮ ОБЩЕГО ОБРАЗОВАНИЯ В ГОРОДЕ МОСКВЕ ОТКРЫТИЕ СТАЖИРОВОЧНОЙ.
Перспективы развития государственного бюджетного общеобразовательного учреждения специальной общеобразовательной школы новой системы оплаты труда (НСОТ)
Баталов А.С., к.п.н., директор ГБОУ МЦ ЮВОУО ДОгМ.
ФОТ ФОТб (базовая) 77% ФОТ пп Педагогические работники ФОТо общая часть 71% ФОТсп специальная часть 29% ФОТ АУП, ВВП, ОП ФОТст (стимулирующая) 23% Стоимость.
Финансовое обеспечение реализации основной образовательной программы начального общего образования года.
Новая система оплаты труда и ее взаимосвязь с другими механизмами модернизации образования.
НОВАЯ СИСТЕМА ОПЛАТЫ ТРУДА КАК ФАКТОР ОБЕСПЕЧЕНИЯ КАЧЕСТВА ОБРАЗОВАНИЯ И.А. Теличко директор МОУ лицея 18.
Итоги внешнего контроля Октябрь ГЕОГРАФИЯ 9А. ОЦЕНКАШКОЛА % КАЧЕСТВА тест «5» «4»154 «3»78 «2»8.
ЕГЭ Русский язык Сводные результаты Русский язык 2012 (36 б.)2011 (36 б.)2010 (36 б.) количество ОУ количество участников средний.
Нормативно-правовое обеспечение ОУ при переходе на НСОТ.
Введение новой системы оплаты труда работников общего образования (НСОТ), направленной на повышение доходов учителей Воронежская область.
Новая система оплаты труда сотрудников ГБОУ начальная школа – детский сад декабря 2011 года.
Транксрипт:

РЕЗУЛЬТАТЫ ПЛАНОВЫХ ВЫЕЗДНЫХ ПРОВЕРОК КАЧЕСТВА ОБРАЗОВАНИЯ, ПРОВОДИМЫХ В СЕНТЯБРЕ - ФЕВРАЛЕ УЧЕБНОГО ГОДА В СООТВЕТСТВИИ С РАСПОРЯЖЕНИЕМ ДЕПАРТАМЕНТА ОБРАЗОВАНИЯ ГОРОДА МОСКВЫ О.Е. АВЕРЧИНКОВА

Месяц Количество ОУ участников Соответствие Федеральному компоненту государственных образовательных стандартов Критический уровеньПредписание Сентябрь Участвовало 14 ОУ: 415,424,475,481, 485,654,733,776, 778,846,1085, 1562,1910,1959 Соответствует 12 ОУ: 415,424,475,485,654,733, , 1085,1562,1910,1959 В 2 ОУ: 481 – в 9 классе по биологии: 11 классе по английскому языку; в 9 классе по математике, в 10 классе по физике, в 11 классе по химии. Октябрь Участвовало 15 ОУ: 84,439,499,735, 825,1040,1049, 1148,1222,1229, 1256,1314,1804, 1881, НОУ «Апогей» Соответствует 10 ОУ: 499,735,825,1148,1222,1229, 1256, 1804,1881,НОУ «Апогей» класс - биология В 5 ОУ: 84 – в 9 классе русскому языку; 439 – в 9 классе по математике, в 11 классе по химии; 1040 – в 11 классе по английскому языку; 1049 – в 9 классе по математике; 1314 – в 11 классе по химии. Ноябрь Участвовало 6 ОУ: 416,1039,1274, 1303, 1986, КШИ 7 Соответствует 5 ОУ: 1039,1274,1303,1986, КШИ 7 10 класс-биология; 10 класс- русский язык В 1 ОУ: 416 по 7 предметам – 9 классе по биологии, математике, русскому языку; в 11 классе по английскому языку, химии, истории; в 10 классе по физике;

МесяцКоличество ОУ участников Соответствие Федеральному компоненту государственных образовательных стандартов Критический уровеньПредписание Январь Участвовало 32 ОУ: 329, 333, 335, , 469, 473, , 513, 623, , 1141, 1143, 1147, 1226, 1228, 1363, 1408, 1420, 1421, 1422, 1439, 1477, 1699, 1987, 1996, 2010, 2011, 2012 Соответствует 24 ОУ: 329,473, 469, 493, 509, 513, 632, 921, 1141, 1143, 1147, 1226, 1228, 1363, 1408, 1420, 1363, 1421, 1422, 1439, 1477, 1987, 1996, классе - русский язык; классе – география; классе – информатика; классе – математика, 11 классе - английский язык, 11 классе - немецкий язык; классе – русский язык; классе – математика; классе – биология; классе - английский язык; классе - информатика; классе – география; В 8 ОУ: 333 – в 8 классе по математике; в 9 классе по географии; в 8 классе по биологии; 355 по 3 предметам - в 4 классе по русскому языку, в 9 классе по химии, в 11 классе по физике; 899 по 2 предметам - в 9 классе по географии, в 8 классе по математике; 1699 по 2 предметам - в 4 классе по русскому языку, в классе 9 по информатике; 2010 по 2 предметам - в 4 классе по математике (НШ), в 8 классе по математике; 2012 по 2 предметам - в 8 классе по математике, в 11 классе по физике; Февраль Участвовало 4 ОУ: 339, 500, 1186, 1423 Соответствует 3 ОУ: 500, 1186, – в 8 классе по биологии ИТОГО 71 ОУ (5 ОУ – город) 16 ОУ (24 %)

РЕЗУЛЬТАТИВНОСТЬ РАБОТЫ ОУ В РЕЖИМЕ ШПД Сроки проверок Количество ОУ Из них в режиме ШПД ШПД Без предписаний С предписаниями Сентябрь - ноябрь (84, 416, 439, 1040, 1049) январь (1699, 2010) февраль 4321 (339) Итого (36 %)

Тестирование учащихся (14 предметов): 4-е классы: русский язык, математика, чтение, окружающий мир; 8-е классы: русский язык, математика, биология; 9-е классы: география, информатика, химия, обществознание; 11-е классы: физика, иностранные языки, история России. Тестирование проходит в один день. Тестируются все классы параллели. Каждый класс тестируется по одному предмету. Расписание тестирования будет известно в день тестирования. Анкетирование обучающихся, педагогов, администрации проводится в день тестирования. Анкеты родителей выдаются учащимся в день тестирования. На следующий день ответственный от школы привозит собранные анкеты в МЦКО. Во время проведения тестирования возможно присутствие независимого наблюдателя, представителя родительской общественности.

КРИТЕРИИ ВЫПОЛНЕНИЯ ТЕСТА представлено количество учащихся и процент от числа тестировавшихся, выполнивших правильно: 1. Менее 50% базовых заданий (БЗ) («неудовлетворительный» результат) % - 64 % («удовлетворительный» результат) % - 80% («хороший» результат) % и более («отличный» результат)

ГОУ СОШ 509, 921, 1147, 1226, 1228, 1319, 1363, ГОУ ЦО 1421, 1422 ГОУ СОШ 500, 1186

провести поэлементный анализ результатов выполнения учащимися заданий проверочных работ и выявить пробелы в знаниях и умениях каждого учащегося; по результатам анализа в школах спланировать коррекционную работу по устранению выявленных пробелов: сопутствующее повторение на уроках по темам, проблемным для класса в целом; индивидуальные тренировочные упражнения для отдельных учащихся.

определить причины недостаточного уровня подготовки учащихся по соответствующим разделам школьной программы (выполнение заданий ниже 60%); спланировать методическую работу, направленную на оказание помощи учителям в повышении качества обучения; заслушать на заседаниях методических объединений учителей результаты проделанной работы.

сравнить уровень подготовки учащихся по оценкам учителей и по результатам тестирований. При наличии несоответствия школьной успеваемости результатам тестирования выявить причины расхождений в оценке уровня подготовки учеников, обратив особое внимание на сложившуюся у учителей систему оценивания учебных достижений учащихся; провести в марте совместно с методическими объединениями срез знаний по результатам коррекционной работы; включить в план ВШК контроль за изучением выявленных проблемных тем по предметам.

Рекомендации по разработке системы оплаты труда руководителей и заместителей руководителей государственных образовательных учреждений ЗПр = ЗПпср * К1* К2, ЗПр - заработная плата руководителя; ЗПпср - средняя заработная плата педагогических работников; К1 - коэффициент, определяемый по группам оплаты труда руководителей; К2 – коэффициент, учитывающий фактическую наполняемость образовательного учреждения.

В общеобразовательных учреждениях К1 = 1 + (Ч – 275)/550, где Ч – фактическое количество обучающихся в общеобразовательном учреждении. К2 = Ч/ Члиценз, где Ч – фактическое количество обучающихся в образовательном учреждении; Члиценз – количество обучающихся в соответствии с лицензией на право ведения образовательной деятельности.

ФОТ ФОТб (базовая) 60-80% ФОТ пп Педагогические работники ФОТо общая часть 70% ФОТсп специальная часть 30% ФОТ АУП, ВВП, ОП ФОТст (стимулирующая) 20-40% 17 Распределение фонда оплаты труда Гарантированная часть, оплата за факт Оплата за качество Расчет ученико-часа Выплаты компенсационного характера, учет внеурочной деятельности педагога

Новая система оплаты труда Базовая часть (ученико-час) Специальная часть Стимулирующая часть - объективность и прозрачность - заинтересованность в каждом ученике - учет всех видов деятельности учителя - учет специфики предметов и программ - стимулирование результативности - разделение понятий «Факт выполнения работы» и «Результативность работы» Право каждого образовательного учреждения принимать систему оплаты труда

19 ФОТо х 34 Стп = , (а1 x в1 + а2 x в2 + а3 x в а10 x в10 + а11 x в11) x 52 где 52 - количество недель в году; 34 - количество учебных недель в учебном году; а1 - количество учащихся в первых классах; а2 - количество учащихся во вторых классах; а3 - количество учащихся в третьих классах;... а11 - количество учащихся в одиннадцатых классах; в1 - годовое количество часов по учебному плану в первом классе; в2 - годовое количество часов по учебному плану во втором классе; в3 - годовое количество часов по учебному плану в третьем классе;... в11 - годовое количество часов по учебному плану в одиннадцатом классе.

20 1)К = 1,15 (русский язык, литература, иностранный язык, математика, 1 класс начальной школы); 2)К = 1,10 (история, обществознание, география, биология, информатика, физика, химия, классы начальной школы); 3) К = 1,05 (право, экономика, технология); 4) К = 1,0 (астрономия, физическое воспитание, изобразительное искусство, музыка, черчение, основы безопасности жизнедеятельности). 2) за квалификационную категорию педагога А = 1,15 (высшая категория); А = 1,10 (первая категория); А = 1,05 (вторая категория).

1. Х = (количество учеников) х (количество часов в мес.) х (стоимость ученико-часа) 2. Y = Х х (коэффиент за сложность предмета) х (коэффициент за категорию) 3. Z = Y + (доплаты за иные виды деятельности) 21

Компенсационные выплаты по ТК РФ, (первые два дня больничного листа, оплата командировочного, замена уроков и т. д.) Компенсационные выплаты ОУ: за классное руководство за проверку тетрадей и др. контрольно-диагностических материалов за работу с детьми «группы риска» за обучение больных детей на дому за заведование кабинетом за работу в две смены молодым специалистам