Н АШ А БИТУРИЕНТ Номинация: Каким Вы видите ВУЗ будущего? Баймурзина Алина Азатовна Филиал ФГБОУ ВПО Уфимский государственный нефтяной технический университет города Салават, группа АП-10-21
Ц ЕЛИ ПРОГРАММЫ : Привлечение большего числа абитуриентов в университет; Повышение уровня знаний абитуриентов; Увеличение количества поступающих с высоким проходным баллом.
П О РЕЗУЛЬТАТАМ ИССЛЕДОВАНИЙ ПОДОБНЫХ ПРОГРАММ В УЧЕБНЫХ ЗАВЕДЕНИЯХ, С УЧЕТОМ ОСОБЕННОСТЕЙ НАШЕГО ФИЛИАЛА, ПРЕДСТАВЛЯЮ РЯД МЕРОПРИЯТИЙ.
Э ЛЕКТРОННЫЕ КУРСЫ ДЛЯ АБИТУРИЕНТОВ Учебные программы (лекции + тесты), составленные преподавателями/студентами нашего университета, по окончании которых абитуриенту выдается сертификат с бонусными баллами. Эти баллы не суммируются с ЕГЭ, но могут помочь абитуриенту при поступлении на конкурсной основе. Так же эти курсы будут полезны школьникам для подготовки к ЕГЭ по основным предметам (математике, русскому языку, физике, химии и информатике).
И ГРА НА САЙТЕ УНИВЕРСИТЕТА Разместить на сайте игру, пройдя которую абитуриент так же получает бонусные баллы. Суть игры заключается в том, что на каждом этапе будут представлены различные задания, например, решить уравнение химической реакции. Разработка игры поручается студентам университета.
Г ОРОДСКИЕ ДНИ АБИТУРИЕНТОВ Гастроли творческого актива нашего филиала по Республике. В СФ УГНТУ действуют две команды КВН, множество певцов и танцоров. Через администрацию города мы проводим концерт для абитуриентов, рассказываем им про наши условия приема, отвечаем на вопросы.
«У МНЫЕ КАНИКУЛЫ » ДЛЯ УЧЕНИКОВ 11 КЛАССОВ Приглашаем учеников школ на неделю, предлагаем им почувствовать себя студентами нашего университета, позаниматься с профессорами, пожить в общежитии, принять участие в олимпиадах. По окончании выдается сертификат с бонусными баллами и сувенирная продукция фирменного стиля нашего филиала.
П РИВЛЕЧЕНИЕ СТУДЕНТОВ К РАБОТЕ В ПРИЕМНОЙ КОМИССИИ Сделать доступным общение абитуриентов со студентами через сайт университета. Таким образом, поступающие «из первых уст» смогут узнать точную информацию. Ввести поощрения студентам, которые привлекают большое количество абитуриентов.
В РЕЗУЛЬТАТЕ : О нашем филиале узнают большее количество абитуриентов; Мы сможем увеличить уровень «входной планки» для поступающих, таким образом, улучшить качество знаний будущих первокурсников; Определенный опыт работы для студентов университета.
С ПАСИБО ЗА ВНИМАНИЕ !