Трудовое право в жизни людей Создатели: Мамонова И.Н., Сотников Ф.Е.

Цели проекта: 1. Сформировать у учащихся 11 классов углубленные знания Трудового законодательства РФ 1. Сформировать у учащихся 11 классов углубленные знания Трудового законодательства РФ 2. Научить практическому использованию Трудового Кодекса 2. Научить практическому использованию Трудового Кодекса 3. Стимулировать развитие способностей успешного поиска работы 3. Стимулировать развитие способностей успешного поиска работы

Трудовое право. Отрасль права, регулирующая трудовые и связанные с ними отношения назад

Трудовые отношения Отношения, основанные на соглашении между работником и работодателем о выполнении работником за плату трудовой функции (работы по определенной специальности, квалификации или должности), подчинении работника правилам внутреннего трудового распорядка при обеспечении работодателем условий труда, предусмотренных трудовым законодательством, соглашениями, трудовым договором. Отношения, основанные на соглашении между работником и работодателем о выполнении работником за плату трудовой функции (работы по определенной специальности, квалификации или должности), подчинении работника правилам внутреннего трудового распорядка при обеспечении работодателем условий труда, предусмотренных трудовым законодательством, соглашениями, трудовым договором. назад

Трудовой договор Соглашение между работодателем и работником, в соответствии с которым работодатель обязуется предоставить работнику работу по обусловленной трудовой функции, обеспечить соответствующие условия труда, предусмотренные нормами трудового права, своевременно и в полном размере выплачивать заработную плату, а работник обязуется выполнять определенную этим соглашением трудовую функцию, соблюдать действующие в организации правила внутреннего трудового распорядка Соглашение между работодателем и работником, в соответствии с которым работодатель обязуется предоставить работнику работу по обусловленной трудовой функции, обеспечить соответствующие условия труда, предусмотренные нормами трудового права, своевременно и в полном размере выплачивать заработную плату, а работник обязуется выполнять определенную этим соглашением трудовую функцию, соблюдать действующие в организации правила внутреннего трудового распорядка назад

Кто такой работодатель? Физическое лицо либо организация, осуществляющие прием на работу Физическое лицо либо организация, осуществляющие прием на работу

Правила внутреннего трудового распорядка Локальный, то есть действующий в пределах определенной организации нормативный правовой акт, в котором определены порядок приема и увольнения работников, основные права, обязанности и ответственность сторон трудового договора, режим работы, время отдыха, меры поощрения и взыскания Локальный, то есть действующий в пределах определенной организации нормативный правовой акт, в котором определены порядок приема и увольнения работников, основные права, обязанности и ответственность сторон трудового договора, режим работы, время отдыха, меры поощрения и взыскания