Федеральное агентство по образованию Государственного образовательного учреждения высшего профессионального образования «НАЦИОНАЛЬНЫЙ ИССЛЕДОВАТЕЛЬСКИЙ ТОМСКИЙ ПОЛИТЕХНИЧЕСКИЙ УНИВЕРСИТЕТ» ЮРГИНСКИЙ ТЕХНОЛОГИЧЕСКИЙ ИНСТИТУТ ТОМСКОГО ПОЛИТЕХНИЧЕСКОГО УНИВЕРСИТЕТА ИНФОРМАЦИОННАЯ СИСТЕМА ОРГАНИЗАЦИИ РАБОТЫ ЭКСПЕРТОВ ПРИ ПРИНЯТИИ РЕШЕНИЙ О СТРАТЕГИИ РАЗВИТИЯ ЭКОНОМИЧЕСКОЙ ОРГАНИЗАЦИИ выпускная квалификационная работа Разработчик: студент гр Евгений Александрович Каретников Руководитель: зав. кафедрой ИС Александра Александровна Захарова к.т.н., доцент

2 Схема организации экспертных опросов в «СППР о стратегии развития организации»

3 Методика оценок * Суммарная оценка уровня компетентности эксперта по i-тому функциональному блоку определяется по формуле: где - оценка уровня компетентности эксперта по i-тому функциональному блоку; - оценка эксперта по j-тому критерию; - вес критерия оценки эксперта * Мицель А.А., Захарова А.А., Формирование экспертной комиссии при принятии решений о социально-экономическом развитии города // Научная сессия ТУСУР – 2005: Материалы Всероссийской научно-технической конференции студентов, аспирантов и молодых специалистов, Томск, апреля 2005 г. – Томск: Издательство ТУСУРа, ч.3 с

4 Таблица компетентности экспертов группы стратегического планирования Функциональные блокиЭкспертыНаиболее компетент ный эксперт Социально-экономический Кадровый Инвестиционный Инфраструктурный Производственный Финансовый Средняя оценка (Пример)

5 Таблица компетентности можно использовать для: 1) для определения наиболее компетентного эксперта по определенному функциональному блоку показателей им будет являться эксперт, имеющий наибольшую оценку по i-тому блоку (max ); 2) для определения весов важности экспертов при групповом экспертном оценивании. Вес важности s-того эксперта по i-тому функциональному блоку определяется по формуле: Оценка согласованности мнений экспертов* - агрегированная групповая оценка экспертов - коэффициент вариации - среднее квадратическое отклонение * Захарова А.А. Оценка согласованности экспертов в системе поддержки принятия решений о социально-экономическом развитии города // Прогрессивные технологии и экономика в машиностроении: Труды III Всероссийской научно-практической конференции. В 2-х т. – ЮТИ ТПУ, – Т.2. – с Методика оценок

6 Входные, выходные данные и функции системы 1) учет сведений об экспертах; 2) формирование перечня критериев оценок, их весов; 3) формирование перечня функциональных блоков деятельности организации; 4) расчет индивидуальных и комплексных оценок уровня компетентности экспертов по критериям и функциональным блокам; 5) агрегирование групповых оценок (мнений) нескольких экспертов в опросе; 6) расчет показателей согласованности оценок (мнений) экспертов. - индивидуальные и комплексные оценки уровня компетентности экспертов по критериям и функциональным блокам; - агрегированные групповые оценки (мнений) нескольких экспертов в опросе; - показатели согласованности оценок (мнений) экспертов. Отчеты: о компетентности экспертов; - о согласованности экспертного опроса. ВХОДНЫЕВЫХОДНЫЕ ФУНКЦИИ 1)данные об экспертах; 2) критерии оценки, их веса; 3) функциональные блоки деятельности организации; 4) индивидуальные оценки уровня компетентности экспертов по критериям и функциональным блокам; 5) индивидуальные экспертные оценки объектов, процессов явлений.

7 Поиск инновационных вариантов Проанализированы аналоги для решения задач экспертного оценивания (XCON, MYCIN) и сделан вывод о необходимости создания собственного программного продукта. Выбор СУБД и среды программирования Access предоставляет дополнительные средства разработки приложений баз данных, позволяющие не только обрабатывать данные в собственных структурах базы данных, но и в других распространенных форматах баз данных. Borland Delphi 2009 является средой удачно реализующей процесс ведения баз данных, сохраняет их целостность. Обладает удобным набором инструментов, необходимых для создания программы и ведения всех её функций.

8 Информационно-логическая модель системы

9 Главное окно ИС

10 Общие справочники ИС Справочник «Эксперты» Справочник «Функциональные блоки» Справочник «Критерии»

11 Экспертная группа (Данные)

12 Экспертная группа (Таблица компетентности)

13 Отчет о компетентности экспертов

14 Экспертная группа (Опросы)

15 Опросы

16 Отчет о согласованности экспертного опроса

17 Руководство пользователя

18 Безопасность и экологичность проекта Технико-экономическая и финансовая оценка работы Для данного рабочего места выявлены следующие вредные факторы: недостаток освещенности. Следует изменить существующую систему искусственного освещения в соответствии с произведенными расчетами; – для повышения работоспособности сотрудников нужно чередовать период труда и отдыха, согласно виду и категории трудовой деятельности; – чтобы сохранить свое здоровье сотрудники должны уделять несколько минут в день для гимнастики глаз; – установить подставки для ног. Эти меры будут способствовать эффективной работе пользователя с системой, сохранять его жизнь и здоровье в безопасности и беречь бюджетное имущество от повреждения или уничтожения. Ожидаемый экономический эффект = 11899,19 руб. Срок окупаемости разрабатываемого проекта составляет: 2,5 года Проделанные расчеты показывают, что внедрение разработанной информационной системы имеет экономическую выгоду для предприятия.

19 Заключение В результате выполнения выпускной квалификационной работы была спроектирована и разработана информационная система организации работы экспертов при принятии решений о стратегии развития экономической организации. Получаемый эффект от внедрения информационной системы: сокращается время, затрачиваемое на формирование отчетов и обработку информации; сокращается время, затрачиваемое на проведение экспертного оценивания; уменьшается количество ошибок при обработке данных экспертных опросов; сокращается время на принятие управленческих решений на основании анализа эффективности использования экспертного оценивания; повышается обоснованность принятия решений на основе информации, получаемой от экспертной группы.

20 Спасибо за внимание!