Департамент экономической политики и развития города Москвы 1 Подпрограмма содействует рационализации структуры трудовой занятости населения города Москвы с учетом приоритетов развития экономики города Москвы и предусматривает мероприятия по развитию системы профессиональной подготовки, переподготовки и повышения квалификации кадров с учетом инновационных потребностей городского хозяйства для приоритетных секторов экономики города Москвы.

Департамент экономической политики и развития города Москвы 2 Рационализация структуры трудовой занятости населения города Москвы Развитие системы профессиональной подготовки, переподготовки и повышения квалификации кадров

Департамент экономической политики и развития города Москвы 3 Ожидаемые результаты реализации Подпрограммы: уровень регистрируемой безработицы не превысит показателя, согласованного участниками Московского трехстороннего соглашения по годам реализации подпрограммы - 0,7% от экономически активного населения (2010г. – 0,9%); коэффициент напряженности на рынке труда города Москвы в среднегодовом исчислении сохранит стабильность и начнет постепенно снижаться - 0,38 (2010г. – 0,43); закрепится тенденция роста доли трудоустроенных граждан в общей численности граждан, которые будут обращаться в службу занятости с целью поиска подходящей работы - 61,7% (2010г. – 61,3%); увеличится численность зарегистрировавших предпринимательскую деятельность при содействии службы занятости безработных граждан (за 5 лет – 3734 человек); в сравнении с 2011 годом возрастет численность граждан, проходящих профессиональную подготовку, переподготовку и повышение квалификации при содействии службы занятости (пройдут за 5 лет – 264,7 тыс. чел.); снизится уровень производственного травматизма; сократится доля иностранной рабочей силы в численности занятого населения города Москвы - 3,2% (2010г.-3,9%)