Истражување за мрежите, коалициите и чадорските организации во РМ Истражување за мрежите, коалициите и чадорските организации во РМ општи трендови Презентација.

Презентация:



Advertisements
Похожие презентации
ИНДЕКС НА ГРАЃАНСКОТО ОПШТЕСТВО г., Скопје Контекст на граѓанското општетсво во Македонија.
Advertisements

ФИНАНСИСКА ОДРЖЛИВОСТ Контекстот во Република Македонија Обука за финансиска одржливост Куманово, 8 – г.
Улогата на граѓанскиот сектор во решавање на проблеми на локално ниво (Општина Радовиш -12 септ та год.) м-р. Андријана Богдановска Ѓуровиќ.
Поддршка на иницијативи за развој на локалната заедница Центри за поддршка на НВО.
Употребата на ИКТ во наставниот процес на средните училишта Радмила Живановиќ Скопје, 2010 Магистерски труд.
Докторските студии -трет циклус во високото образование на РМ Проф. Д-р Марика Башеска – Ѓорѓиеска УКЛО, Економски факултет-Прилеп.
Цивикус - Индекс на граѓанското општество (ИГО) Меѓународен акциско - истражувачки проект координиран од Цивикус: Светската алијанса за граѓанско учество.
Foundation for sustainable ICT solutions MEC.mk - Model for Efficient Communication between the Commissions for Interethnic Relations and the Citizens.
Тркалезна маса: Активно граѓанско учество во Македонија Искуството на Град Скопје Мирјана Апостолова Град Скопје, Сектор за меѓународна соработка и соработка.
Copyright © 2011 European Center for Not-for-Profit Law Модели за соработка и учество на локално ниво Есзтер Хартеј Европски Центар за непрофитно право.
МАКЕДОНСКИ ЦЕНТАР ЗА МЕЃУНАРОДНА СОРАБОТКА ОПШТЕСТВЕНАTA ОДГОВОРНОСТ НА ГРАЃАНИТЕ 29 јануари 2008 година.
Цивикус - Индекс на граѓанското општество (ИГО) 2009 Цели, методологија и активности ЕНр, ДСј4 стручен состанок, г.
РАЗВОЈ И ПРЕЗЕНТАЦИЈА НА ПРОЕКТ РАЗВОЈ НА ПРОЕКТ Секој проект, а тука спаѓаат и медиските проекти, е дефиниран како временски одредно настојување да.
В ИКИПЕДИЈ А Слободна енциклопедија Замислете свет во кој секоја личност има слободен пристап до целокупното човечко знаење. Тоа е она што ние го правиме.
Граѓански дијалог на локално ниво – искуство и практики на Град Скопје Мирјана Апостолова, Град Скопје, помошник раководител на Сектор 1Конференција Граѓански.
ПОСТИНДУСТРИЈАЛИЗАМ И ОПШТЕСТВО НА ЗНАЕЊЕТО Под поимот,,постиндустријализам,, или,,постиндустриско општество,, се подразбира она општество во кое знаењето.
Имате вебсајт и што да правите со него? е-Маркетинг Вебинар.
Вовед во застапување на интернет Обука за користење на социјални медиуми за демократија Фондација Метаморфозис,
Соработка помеѓу локалните власти и ГО: Практики на Градот Белград Данко Руниќ, МА Директор, Агенција за Европска интеграција и соработка со граѓанското.
Македонски центар за меѓународна соработка Закон за волонтерството на Република Македонија.
Транксрипт:

Истражување за мрежите, коалициите и чадорските организации во РМ Истражување за мрежите, коалициите и чадорските организации во РМ општи трендови Презентација за обука за вмрежување Автор: Наташа Габер-Дамјановска

Методолошки пристап Истражувањето го спроведе Македонскиот центар за меѓународна соработка (МЦМС) во првиот квартал од 2007 година преку анкетен прашалник со граѓански организации. Во примерокот се опфатени 88 организации кои членуваат или членувале во различни видови сојузи и кои прифатиле да го дадат својот придонес во опишувањето на состојбите при пополнувањето на анкетниот прашалник.

Членство во сојузи Членувањето се базира на поцврсти или поформални односи во над половината од организациите, додека коалицирањето според афинитет или интерес е второстепена преференција.

Вид на здружување Секоја втора организација навела дека здружувањето било според заедничка целна група 1/3 се здружувала според заедничкото поле на делување

Структура на сојузите 2/3 тежнеат нивното здружување да го формализираат преку регистрирање правно лице секој втор сојуз делува на национално ниво приближно еднаков број на сојузи во своето членство вклучуваат и не вклучуваат организации (правни лица) и индивидуални членови (физички лица)

Структура на сојузите доминантен дел (околу 80%) од организациите кои навеле дека членуваат барем во еден сојуз, имаат назначено секретаријат или извршна канцеларија 2/3 од овие канцеларии се наоѓаат во Скопје лидерството во секој втор сојуз е ротирачко, додека секој петти сојуз се раководи постојано од една членка

Структура на сојузите доминантен дел (или 80%) од секретарија- тите имаат работно ангажирани лица секој петти сојуз се изјаснил дека е генерално задоволен од работењето на сојузите, но голем дел од останатите анкетирани е резервиран или е негативно настроен претежно, се смета дека луѓето кои членуваат во раководните тела на сојузот, имаат соодветни вештини

Структура на сојузите значителен дел од првонаведените сојузи (околу 80 %) имаат подготвено пишана програма за работа изворите на финансирање на сојузите се разнородни, но нешто поизразени се странските (странски донатори) буџетот на сојузот е често тајна, но сепак има и такви организации (секоја десетта) чиј буџет се знае дека е над милион денари главно, досегашните буџети се сметаат како соодветни на потребите

Вредности на сојузот кај скоро ¾ од сојузите постои заеднички (општ) правилник за однесување (или друга форма на поставена саморегулација) или етички кодекс најголемиот дел од работата (функционирањето) на сојузите се одвива врз база на прифатени (изгласани) документи (статути, правилници и сл.) и имаат изградено критериуми за членство

Вредности на сојузот во над ½ од случаите критериумите за избор на членови во раководните тела на сојузите, како и изборот на раководители и лидери се почитуваат секој втор анкетиран смета дека членките во сојузите имаат значително влијание при донесувањето на одлуки 40 % од сојузите подготвуваат и наративен и финансиски годишен извештај за нивното работење, но во подготовката на извештаите за 2005 г. биле малку помалку ревносни

Слаби и јаки страни на сојузот Негативни искуства од здружувањето во сојуз/и: нееднаквото споделување на обврските- 18%, односно нееднаков третман кон членките (доминација на една или неколку)- 13% Слабости на сојузот: довербата меѓу членките, градењето на капацитетите и проблемот со комуникацијата

Слаби и јаки страни на сојузот Тоа што ги разликува ГО кои се поврзани во сојузи и оние кои не вмрежени, според одговорите, е зголемената свест за заедничките интереси/ проблеми. Вештини со кои се здобиле анкетираните, работејќи во сојузот се научив како да лобирам, научив да планирам стратешки, научив да планирам и да раководам проекти, научив подобро да ја поставам/ раководам организацијата и научив да си ги поставувам правилно приоритетите.

Влијание на сојузите Поголемиот број испитаници смета дека сојузите активно влијаат врз креирањето на јавната политика Во долгата листа на наведени примери се: лобирање за донесување одредени закони или нивно менување, потоа организирање на различни едукативни кампањи, кампањи за меѓуетничка толеранција, семинари, учество во подготвување на одредени документи (Стратегии, акциски планови и сл.)

Влијание на сојузите Анкетираните лица, генерално позитивно ја доживуваат улогата на својот сојуз, во влијанието на донесувањето одлуки во сферата на јавната политика во областа во која делува. Негативната перцепција за придонесот на сојузот се регистрира кај релативно незначителен процент анкетирани.