Комплект методик по анализу динамики экономических показателей работы предприятия Кафедра организации и стратегии развития промышленных предприятий Зав.каф. профессор Стрельцов Алексей Викторович Профессор Крайкова Тамара Григорьевна, т Профессор Семашкина Зинаида Григорьевна, т

Описаниепроекта Описание проекта Для каждого предприятия чтобы выжить и развиваться, очень важно управлять в нужном направлении всеми своими основными экономическими показателями. Для этого необходим систематический анализ экономических показателей в динамике, с выявлением причин (факторов) на них повлиявших. Суть каждой из предлагаемых методик состоит в том, чтобы количественно измерить влияние на динамику искомого показателя каждой причины, а затем объединить их в две группы: зависящие от предприятия (производственные), и не зависящие (внешние). Разработано 12 самостоятельных методик, объединенных по тематике в 5 комплектов

12 самостоятельных методик, объединенных по тематике в 5 комплектов I комплект: 1.Методика анализа динамики прибыли 2.Методика анализа рентабельности производства

12 самостоятельных методик, объединенных по тематике в 5 комплектов II комплект: 1.Методика анализа динамики объема производства 2.Методика анализа динамики производительности труда (как показателя трудоотдачи, а не выработки) 3.Методика расчета и анализа динамики полной, удельной трудоемкости производства

12 самостоятельных методик, объединенных по тематике в 5 комплектов III комплект: 1.Методика анализа динамики себестоимости по показателю затрат на руб. товарной продукции 2.Методика анализа динамики материалоемкости 3.Методика анализа динамики материалоотдачи 4.Методика анализа энергоемкости производства

12 самостоятельных методик, объединенных по тематике в 5 комплектов IV комплект: 1.Методика анализа динамики фондоотдачи 2.Методика анализа динамики фондоемкости

12 самостоятельных методик, объединенных по тематике в 5 комплектов V комплект: 1.Методика анализа и прогнозирования фонда оплаты труда (от конечного результата) 2.Методика формирования фонда оплаты труда по структурным подразделениям предприятия (по вкладу в конечный результат - прибыль)

Преимущества разработанных методик Все методики оригинальны (не имеют аналогов) и ориентированы на рыночные условия, что позволяет выделять влияние на изменение показателей не только производственных причин, но и фактора инфляции Абсолютная достоверность методик доказана математически Все методики применимы в любой отрасли производства как с прерывным, так и с аппаратурным процессом производства

Преимущества разработанных методик К каждой методике прилагается комплект рабочих (расчетных) таблиц По желанию потенциального пользователя, методики могут быть доработаны с учетом специфики отрасли или предприятия Можно выбрать любой набор методик, или одну из них По Вашему желанию, мы можем выслать аннотации к интересующим Вас методикам Методики многократно апробированы на различных предприятиях в диссертационных и дипломных работах

Система факторов, влияние которых на искомый показатель в методиках предусмотрено выделять Изменение прибыли Изменение рентабельности производства Изменение объема производства Изменение производительности труда – трудоотдачи Изменение полной, удельной трудоемкости производства Изменение себестоимости Изменение материалоемкости и материалоотдачи Изменение фондоотдачи и фондоемкости Изменение ФОТ, как остатка от чистой прибыли

Изменение прибыли влияние амортизации влияние ФОТ влияние налогов из себестоимости влияние себестоимости изменение каждого элемента себестоимости влияние удельного расхода каждого элемента МСЭРТ влияние внереализационных доходов и расходов влияние налогов из прибыли влияние объема производства изменение объема производства в натуральном выражении изменение цен на продукцию изменение суммы каждого вида налога влияние цен на МСЭРТ в прерывном и аппаратурном производствах разный набор факторов

Спасибо за внимание! ТЕХНОПАРК СГЭУ , г.Самара, ул.Галактионовская, 118 Тел. (846)