Изменения в квалификационных характеристиках специалистов по охране труда

Цели и задачи реформы Какова ситуация на данный момент Роль специалистов по охране труда в современной СУОТ Реформирование управления охраной труда

Служба охраны труда Начальник отдела Руководитель службы Инженер Специалист

Профессиональные риски Федеральный Закон РФ от 18 июля 2011 года N 238-ФЗ «О внесении изменений в Трудовой кодекс Российской Федерации»

Служба охраны труда Руководитель службы: организует и участвует в разработке, контролирует функционирование системы управления рисками в организации в соответствии с государственными нормативными требованиями охраны труда, целями и задачами организации, рекомендациями межгосударственных стандартов в сфере охраны труда. определяет и систематически корректирует направления развития системы управления профессиональными рисками в организации на основе мониторинга изменений законодательства и передового опыта, а также исходя из изменений технического оснащения, целей и задач организации. анализирует информацию и разрабатывает предложения по повышению экономической эффективности мероприятий по улучшению условий и охраны труда.

Служба охраны труда Руководитель службы: Осуществляет контроль за расходованием средств на реализацию мероприятий по улучшению условий и охраны труда. Участвует в подготовке технических заданий на приобретение услуг в области охраны труда и средств индивидуальной и коллективной защиты, а также в оценке поступивших от поставщиков предложений. Разрабатывает, согласовывает и планирует изменения в организации, способствующие улучшению условий труда, оценивает необходимые ресурсы и возможности организации для постоянного развития системы управления профессиональными рисками в организации.

Служба охраны труда Руководитель службы: Разрабатывает мероприятия по непрерывному совершенствованию системы управления профессиональными рисками в организации. Осуществляет мониторинг и разрабатывает мероприятия по повышению уровня заинтересованности работников в улучшении условий и охраны труда. Организует систему взаимодействия и мотивации ответственных специалистов в улучшении условий и охраны труда в структурных подразделениях, разъяснительную работу, информационное сопровождение реализации запланированных изменений. Организует и участвует совместно с другими структурными подразделениями в разработке планов и программ по улучшению условий и охраны труда, устранению или минимизации профессиональных рисков.

Служба охраны труда Руководитель службы: Подчиняется непосредственно руководителю организации.

Служба охраны труда Специалист по охране труда: оказывает содействие Руководителю Службы в выполнении его функциональных обязанностей, и помимо этого несет ответственность за более конкретные вещи, такие как контроль своевременности проведения инструктажей, выдачи и использования СИЗ и т.п.

Подготовка специалистов Нужна образовательная программа Роль саморегулируемого сообщества в формировании требований к специалистам