СОВЕТ ПО ПРОФЕССИОНАЛЬНЫМ КВАЛИФИКАЦИЯМ ФИНАНСОВОГО РЫНКА.

Презентация:



Advertisements
Похожие презентации
Национальное агентство развития квалификаций. Национальная система квалификаций Основные элементы Национальной системы квалификаций Профессиональные стандарты.
Advertisements

II Каспийская международная образовательная Ассамблея Формирование региональной системы развития квалификаций Астраханская торгово-промышленная палата,
Маштакеева Диана Каримовна Директор Института краткосрочных программ Финансового университета при Правительстве РФ Генеральный директор Совета по профессиональным.
О Национальной системе квалификаций. Предпосылки формирования Национальной системы квалификаций Государственные приоритеты в экономике Технологическая.
1 Разработка национальной системы квалификаций в России Национальное агентство развития квалификаций Лейбович Александр Наумович,
27 ноября 2015 года Москва, ПРЕЗИДЕНТ-ОТЕЛЬ Докладчик: Шевцова Ирина Анатольевна генеральный директор НП СРО «Деловой Союз Оценщиков», руководитель рабочей.
Современные подходы к оценке качества профессионального образования : позиция работодателей Национальное агентство развития квалификаций
Независимая оценка качества профессионального образования Институт профессионального образования и исследования рынка труда.
LOGO 1 Взаимодействие федеральных и региональных органов государственной власти, объединений работодателей, профессиональных сообществ в развитии системы.
Министерство регионального развития Российской Федерации О подготовке кадров в отраслях строительства и жилищно-коммунального хозяйства г. Санкт-Петербург.
РЫНОК ТРУДА Санкт-Петербурга Председатель Комитета по труду и занятости населения Санкт-Петербурга доктор экономических наук Дмитрий Семенович Чернейко.
1 ФЕДЕРАЛЬНЫЙ ЗАКОН О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ОТДЕЛЬНЫЕ ЗАКОНОДАТЕЛЬНЫЕ АКТЫ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ В ЦЕЛЯХ ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ ОБЪЕДИНЕНИЯМ РАБОТОДАТЕЛЕЙ ПРАВА.
Проект профессионального стандарта «Политолог». Что такое профессиональный стандарт? Разработка профессиональных стандартов является одним из приоритетных.
МЕТОДИКА ПРИВЕДЕНИЯ В СООТВЕТСТВИЕ РОССИЙСКИХ ПРОФЕССИОНАЛЬНЫХ СТАНДАРТОВ МЕЖДУНАРОДНЫМ СТАНДАРТАМ WSI НОВОСИБИРСК 2015.
2015 г. П 11. Перечня поручений Президента РФ от 17 июля 2012 г «При выработке единых принципов оценки профессиональной подготовки рабочих кадров.
ЦЕЛИ, ЗАДАЧИ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ РЕГИОНАЛЬНОГО АГЕНТСТВА РАЗВИТИЯ КВАЛИФИКАЦИЙ И ЦЕНТРОВ ОЦЕНКИ И СЕРТИФИКАЦИИ КВАЛИФИКАЦИЙ Департамент внутренней и кадровой.
О проекте создания Центра прикладных квалификаций Научно-образовательный кластер Федерального государственного бюджетного образовательного учреждения высшего.
27 ноября 2015 года Москва, ПРЕЗИДЕНТ-ОТЕЛЬ Докладчик: Власова Маргарита Александровна генеральный директор Общероссийского отраслевого объединения работодателей.
ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЙ СТАНДАРТ И ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫЕ ПРОГРАММЫ: ПРОБЛЕМЫ ГАРМОНИЗАЦИИ И ПУТИ РЕШЕНИЯ Москва 27 ноября 2015 года КАЛИНКИНА Кира Евгеньевна Член Правления.
Актуальные вопросы подготовки специалистов по охране труда в образовательных организациях Д.Н. Платыгин Генеральный директор ФГБУ «ВНИИ охраны и экономики.
Транксрипт:

СОВЕТ ПО ПРОФЕССИОНАЛЬНЫМ КВАЛИФИКАЦИЯМ ФИНАНСОВОГО РЫНКА

Мурычев Александр Васильевич - председатель Совета по профессиональным квалификациям финансового рынка, член Национального Совета при Президенте Российской Федерации по профессиональным квалификациям, исполнительный вице-президент РСПП. Совет по профессиональным квалификациям финансового рынка создан в июле 2014 года решением Национального Совета при Президенте Российской Федерации по профессиональным квалификациям. Базовыми документами для Совета являются: Указ Президента РФ от 16 апреля 2014 г. 249 О Национальном совете при Президенте Российской Федерации по профессиональным квалификациям; Указ Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 г. 597 «О мероприятиях по реализации государственной социальной политики».

Система оценки квалификаций Центр оценки квалификаций (ЦОК)Ведение Национального реестра Профессионально-общественная аккредитация образовательных программ (ОП) Национальный Совет при Президенте РФ по профессиональным квалификациям Подтверждение соответствия содержания и качества ОП требованиям рынка, ведение Национального реестра Образовательные стандарты Минобразование, УМО и/или разработчики ФГОС Актуализация и разработка ФГОС и образовательных программ Национальная рамка квалификаций Минтруд Ведение реестра трудовых функций Профессиональные стандарты (ПС) (результатом является Реестр трудовых функций в соответствии с уровнем квалификаций) Объединения работодателей, профессиональные сообщества Разработка профессиональных стандартов Перечень областей и видов профессиональной деятельности (ВПД) Работодатели Согласование актуального перечня (ВПД) Национальная система квалификаций и компетенций (элементы) Сфера деятельности Совета по профессиональным квалификациям финансового рынка

СТРУКТУРА СОВЕТА ПО ПРОФЕССИОНАЛЬНЫМ КВАЛИФИКАЦИИ ФИНАНСОВОГО РЫНКА ОБЩЕЕ СОБРАНИЕ- СОВЕТ ПРЕДСЕДАТЕЛЬ СОВЕТА А.В. Мурычев ГЕНЕРАЛЬНЫЙ ДИРЕКТОР Д.К. Маштакеева КОМИТЕТЫ Комитет по стратегическому планированию и развитию Г.А. Медведев Комитет по связям с государственными органами и информационной политики Я.А. Арт Комитет по международному сотрудничеству Хухлачиев Ю.В. ЦЕНТРЫ Центр по образованию и актуализации ФГОС Н.М. Розина Центр по мониторингу и анализу рынка Д.В. Злобин Центр по разработке профессиональных стандартов и их актуализации С.В.Бровчак Центр сертификации квалификаций К.Н.Корищенко Центр по профессионально- общественной аккредитации А.С. Русакова КОМИССИИ Комиссия по внутреннему контролю Комиссия по управлению рисками Комиссия по оценочной деятельности Комиссия по банковскому делу Комиссия по бухгалтерскому учету

Функции Совета по профессиональным квалификациям финансового рынка 1. Проведение мониторинга рынка труда, появления новых профессий, изменений в наименованиях и перечнях профессий финансового рынка. 2. Разработка, применение и актуализация профессиональных стандартов для специалистов финансового рынка. 3. Разработка, применение и актуализация отраслевой рамки квалификаций и квалификационных требований для специалистов финансового рынка. 4. Участие в разработке государственных стандартов профессионального образования, актуализации программ профессионального образования и обучения. 5. Проведение профессионально- общественной аккредитации образовательных программ. 6. Оценка квалификаций работников.