Типы информационных моделей 11.08.2015. Модель Материальная – воспроизводит свойства объекта в материальной форме (уменьшенная или увеличенная копия реального.

Презентация:



Advertisements
Похожие презентации
Твой психологический тип Оцените следующие высказывания в баллах от 0 до 4, затем подсчитайте сумму.
Advertisements

Тема урока: «Психологические особенности человека и общение»
Модель, как отражение существенных свойств реального мира. Виды моделей.
В будничных радостях и горестях жизни нужно быть сангвиником, в важных событиях жизни - меланхоликом, относительно влечений, глубоко затрагивающих наши.
БАЗЫ ДАННЫХ. ТИПЫ ПОЛЕЙ СВОЙСТВА ПОЛЕЙ РЕЛЯЦИОННАЯ БАЗА ДАННЫХ.
Личностная психологическая диагностика учащихся. Знание особенностей личности ребенка:
Типы информационных моделей. Табличные информационные модели Табличные информационные модели Иерархические информационные модели Иерархические информационные.
Приятно ли с вами общаться? ТЕСТ. Ответ: ДА / НЕТ Вы любите больше слушать, чем говорить?
Авторы проекта учени. 11 класса « А »
Взаимосвязь типов темперамента человека и толерантности Выступление на методическом объединении классных руководителей МОУ ЛШИ Подготовила Красавина В.Г.,
В каждом человеке – солнце, только дайте ему светить. Сократ Смотрите на людей с мыслью, что вам их обязательно надо написать красками… Скоро вы заметите,
Домашнее задание к следующему уроку §9 РТ: 101, 102, 104, 105.
Влияние темперамента на выбор профессии. Цели Познакомиться с различными определениями темперамента; Познакомиться с различными определениями темперамента;
Темпераменты детей Выполнила: педагог-психолог Томашина.Е.Н.
Психологические аспекты профориентационной работы в специальной (коррекционной) школе. Педагог – психолог Сергеева Юлия Геннадьевна 2011 – 2012 учебный.
Понятие модели. Типы информационных моделей. (с) Тыкайло С.В. МОУ Максатихинская СОШ 2.
Основополагающий вопрос: Проблема: Проблемные вопросы учебной темы: ?Как определить свой темперамент? ?Как заставить темперамент «работать» на нас?
Лидерство ЛИДЕР член группы, который способен оказывать существенное влияние на поведение остальных ее участников. В коллективе класса, в секции, студии,
Кто «Я» и каким хочу быть. Задачи: развивать представление о своем «Я», построить план развития и приобретения положительных черт характера, развивать.
Понятие модели. Типы информационных моделей. (с) Тыкайло С.В. МОУ Максатихинская СОШ 2.
Транксрипт:

Типы информационных моделей

Модель Материальная – воспроизводит свойства объекта в материальной форме (уменьшенная или увеличенная копия реального объекта) Информационная – представлена в образной или знаковой форме (создана с помощью языка кодирования информации) знаковая образная смешанная описательная (словесная) формальная Информационная модель табличная иерархическая сетевая

Информационная, табличная ПроцессорIntel Core i5, 3.4 ГГц Оперативная память 6 ГБ Жесткий диск 1 ТБ ВидеокартаATI Radeon HD7670 Цена р. Aspire G3610 Predator Intel Core i5

Информационная, образная

Знаковая, формальная

Информационная, иерархическая

Материальная

Знаковая, словесная Март В марте еще лежит много снега, но на солнце верхняя его часть покрывается коркой и все больше образуются проталины. Поэтому и называют его Протальник

Информационная, сетевая ЛИСЬЕ ВОЛКОВО ЗАЙЦЕВО БЕЛКИНО Б. КАБАНЫ

112 баллов. Интроверт. Обращенный в себя, он с трудом вступает в контакт, в компании способен на­гнать на всех тоску. Такой человек ориентирован в основном на собственные чувства, сдержан, застенчив, общению предпочитает книгу. В решениях серьезен, эмоциям не доверяет, любит порядок. Пессимистичен, и поэтому вряд ли из него получится хороший педагог или организатор. По темпераменту обычно флегматик или меланхолик балла. Амбаверт. Для него характерны спокойные, ровные отношения с людьми, ответственность за свои поступки. Именно такими качествами обладают, как правило, лучшие руководители, педагоги словом, все, чья работа требует умения общаться с людьми баллов. Экстраверт. Словоохотливый, общительный оптимист, любит каверзные вопросы, острые шутки. Общение с кем бы то ни было для него не проблема, и тут он прекрасный импровизатор. Все у него получается легко и непринужденно. Но не менее легко относится и к собственным обязательствам, и поэтому хозяином своего слова его можно назвать лишь с иронией. Несдержан, потому что не считает нужным контролировать эмоции и чувства. Такой человек обычно холерик или сангвиник.

Синквейн Одно слово – существительное Два слова – прилагательные, эпитеты Три слова – глаголы Четыре слова (предложение) – ваше отношение к объекту Одно слово – итог, обобщение

Домашнее задание Решить кроссворд (обязательно) Небольшое эссе о профессии (по желанию) На страничке сайта «Профориентация» оставьте свои комментарии о сегодняшнем уроке, ответив на вопросы: - Урок был интересным? - Урок был полезным для Вас? Чем? - Ваши пожелания учителю.